Animateur EHS Plateforme Logistique (H / F) - Brie-Comte-Robert (77)

PointPSGDBF; Brie-Comte-Robert; Sur place; EUR 40 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et innovante dans le secteur du conseil recherche des consultants pour rejoindre son équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets de transformation digitale, en optimisant les opérations et en accompagnant le changement. Avec un environnement de travail hybride et des formations sur mesure, cette société valorise le développement professionnel et personnel de ses employés. Si vous êtes passionné par la Supply Chain et souhaitez évoluer dans un cadre collaboratif, cette offre est faite pour vous.

Prestations

Carte Swile

Gymlib

Subvention télétravail

Espaces de coworking

Mobilité durable

Parentalité

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience pour consultant, 5 ans pour manager.
• Expérience en transformation digitale et gestion de projets.

Responsabilités

• Développement de l'offre liée à la transformation digitale des fonctions maintenance.
• Optimisation des opérations et amélioration de la performance.

Connaissances

Consulting

Project Management

Digital Transformation

Supply Chain Management

Change Management

Formation

Diplôme d'ingénieur

Diplôme de commerce

Outils

GMAO

FSM

ERP

Description du poste

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Aide-Soignant • Créteil

Dernière mise à jour: il y a 10 heures

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Description de poste

Structurée autour de hubs spécialisés suivant les thématiques, l’équipe Opérations & Supply Chain assiste ses clients de manière opérationnelle en France et à l’étranger. Nous offrons à nos consultants des opportunités de missions et de développement professionnel variées, en tenant compte de leurs appétences.

Intervenant sur la stratégie et la transformation de la Supply Chain, des Achats et des Opérations, vous aurez l'occasion de découvrir des acteurs phares du marché avec des missions à forts enjeux.

Les missions :

Au sein de l'équipe Opérations, vous serez amené à travailler spécifiquement sur le développement de notre offre liée à la transformation digitale des fonctions maintenance, gestion des actifs, des installations, des interventions techniciens sur le terrain ou de l’après-vente en B2B.

Les rôles proposés varient en fonction de votre séniorité, allant de la réalisation et le pilotage de projets, au management d’équipes et au développement commercial.

Vous aborderez toutes les thématiques portées par notre équipe :

• Stratégie : déploiement d’une approche tournée vers la gestion du cycle de vie des actifs
• Optimisation des opérations : amélioration de la performance, refonte des processus, définition de modèles de prévision des pièces de rechange et de planification des opérations de maintenance, des installations,...
• Transformation digitale : aide au choix et accompagnement à la mise en œuvre d’outils digitaux Best-of-Breed (GMAO, FSM, IoT, etc.) ou ERP
• Conduite du changement : définition de la stratégie, étude d’impact, accompagnement sur le terrain.

Votre profil :

Diplômé(e) d'une grande école d’ingénieur ou de commerce, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum pour un poste de consultant, ou de 5 ans minimum pour un poste de manager, dans le secteur du conseil ou la transformation des fonctions maintenance, par exemple : cadrage, aide au choix et mise en œuvre de solutions de type GMAO ou FSM (Field Service Management).

Vous souhaitez construire une carrière dynamique et évolutive ?

Nous vous accompagnons au quotidien dans le développement de vos compétences grâce à des formations sur mesure et des certifications. Vos appétences et souhaits d’évolution sont également considérés pour vous permettre de réussir professionnellement et vous épanouir personnellement.

BearingPoint vous offre :

Un métier, des missions, et un environnement de travail attractifs

Un mode de travail hybride, flexible et collaboratif

Un parcours de carrière dynamique et personnalisé

Des moments fédérateurs et festifs

La possibilité de soutenir des projets sociaux, sociétaux et environnementaux

Et d'autres avantages attractifs : carte Swile, Gymlib, subvention télétravail, espaces de coworking, mobilité durable, parentalité...

La société BearingPoint s’engage à respecter la loi n° 2004-1486 du 30 décembre 2004 contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l'emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.