Animateur d’équipe Maintenance H/F

Aubert & Duval; France; On-site; EUR 30,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Accord Télétravail

Mutuelle avec contrat famille

Accompagnement à la mobilité géographique

Job summary

Aubert & Duval recherche un Animateur d'équipe en Maintenance à Issoire. Le candidat sera chargé de réaliser des opérations de maintenance et de coordonner une équipe d'intervenants.

Les responsabilités incluent la formation de l'équipe, la gestion des anomalies, ainsi que la mise en œuvre des standards qualité. Des avantages incluant un accord de télétravail et une mutuelle sont offerts.

Qualifications

• Capacité à animer une équipe sans management hiérarchique.
• Compétences techniques en maintenance indispensables.
• Aptitude à réagir rapidement en cas de dysfonctionnement.

Responsibilities

• Réaliser des opérations de maintenance.
• Former et tutorer l’équipe de maintenance.
• Identifier les anomalies et proposer des améliorations.

Skills

Coordination d'équipe

Résolution de problèmes

Communication

Compétences techniques en maintenance

Job description

Animateur d'équipe Maintenance H/F

Lieu : Issoire, FR

Type de contrat : CDI

Principales missions du poste

• Réaliser des opérations de maintenance dans son périmètre et émettre, renseigner et/ou vérifier les documents associés
• Animer un groupe d’intervenants sur son périmètre
• Décline les règles et standards Qualité, Sécurité, Santé, Sûreté et Environnement au sein de son périmètre, en support de la hiérarchie
• Suivre les opérations de maintenance et solliciter les personnes compétentes en cas de dérives
• Identifier les anomalies de son périmètre et proposer des solutions d’amélioration en collaboration avec les parties prenantes
• Faire appel, dans les conditions fixées par sa hiérarchie, aux services supports nécessaires au bon fonctionnement de son périmètre
• Assurer la remontée d’informations et la mise à jour du système d’information
• Former et tutorer l’équipe de maintenance

Responsabilités et latitude d'action

• Coordonner une équipe sans management hiérarchique
• Appui technique sur son domaine auprès des opérationnels ou lors d'actions d'améliorations
• Remédier aux aléas de maintenance
• Réagir rapidement en cas de dysfonctionnement et alerter les services concernés
• Faire remonter les besoins en compétences de l'équipe
• Relayer et partager la communication avec l'équipe
• Suppléer la hiérarchie en cas d'absence

Pour nous, le développement de vos compétences est clé pour incarner ensemble l’excellence de notre savoir-faire ! Nous vous proposons ainsi un parcours d’intégration et de formation personnalisé, au plus proche de vos besoins.

Avantages

• Rythme de travail
• Accord Télétravail (lorsque poste éligible)
• Mutuelle avec un contrat famille
• Accompagnement à la mobilité géographique