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Animateur d'équipe H/F - Service cotisations

TN France

Dijon

Sur place

EUR 30 000

Plein temps

Il y a 22 jours

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Résumé du poste

Une organisation régionale de la MSA de Bourgogne recherche un Animateur d'équipe pour coordonner et animer une équipe au sein du service Cotisation AS. Le poste nécessite des compétences en organisation et un bon sens du service. Des horaires flexibles et des avantages tels que des tickets restaurant et une mutuelle d'entreprise sont offerts.

Prestations

Horaires flexibles
Accord télétravail
Tickets restaurant
Avantages CSE
Mutuelle d'entreprise
Complément familial

Qualifications

  • Capacité à coordonner et animer une équipe sans lien hiérarchique.
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle, sens du service.

Responsabilités

  • Coordonner le travail et l'organisation d'une équipe.
  • Superviser l'exécution du travail et garantir le respect des procédures.
  • Accueillir les adhérents et partenaires dans le cadre de dossiers particuliers.

Connaissances

Aisance relationnelle
Capacités organisationnelles
Sens du service

Formation

Connaissance de la législation Cotisations

Description du poste

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col-narrow-left

Client:

MSA Bourgogne

Location:
Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

col-narrow-right

Job Reference:

ff4979725c1a

Job Views:

3

Posted:

13.05.2025

Expiry Date:

27.06.2025

col-wide

Job Description:

CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE

Entreprise

CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE

Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public…Venez relever le défi !

La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole.

Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités.

Nous recherchons un Animateur d'équipe (H/F) au sein du service Cotisation AS - Pôle entreprise afin de nous accompagner.

Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre.


Poste

Rattaché au sous-directeur du Pôle Entreprise, l’animateur d’équipe a pour missions:

  • Coordination du travail et de l’organisation d’une équipe (sans lien hiérarchique):
  • - Répartir les activités au sein de l’équipe

    - Réaliser le suivi des indicateurs et rendre compte au responsable hiérarchique

    - Elaborer et transmettre des consignes de travail

    - Animer le collectif et assurer la cohésion d’équipe

    - Organiser, préparer et conduire des réunions d’équipe

  • Appui opérationnel et fonctionnel:
  • - Superviser l’exécution du travail pour garantir la bonne réalisation des activités, le respect des procédures et l’application de la législation

    - Vérifier techniquement au travers d’un plan de contrôle et des ACI

    - Prendre en charge la formation pratique de ses collègues ou d’un nouvel embauché

    - Prendre en charge le traitement de dossiers particuliers

    - Apporter son expertise technique et réglementaire dans le cadre de projets spécifiques

  • Rôle de présentation:
  • - Réaliser l’accueil physique ou/et téléphonique des adhérents et partenaires dans le cadre de dossiers particuliers

    - Participer à des réunions internes à des fins d’appui techniques du responsable

    Poste à pourvoir au plus tôt.


    Profil recherché

    Vous avez une connaissance de la législation Cotisations ou êtes en capacité de l’acquérir rapidement.

    Doté(e) d’une aisance relationnelle et rédactionnelle, de bonnes capacités organisationnelles et d’écoute, vous avez le sens du service et partagez les valeurs de la MSA. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition.

    Rémunération annuelle brute sur 13 mois :29 900€ (base 35h)

    Informations complémentaires :

    • Des horaires flexibles
    • Accord télétravail
    • Tickets restaurant
    • Avantages CSE : chèques vacances, crédit loisirs…
    • Mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur
    • Complément familial pour enfant à charge de moins de 25 ans*

    *selon différentes conditions

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