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Animateur Club Enfant H/F

Barrière

Dinard

Sur place

EUR 25 000 - 30 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Un hôtel de luxe en Bretagne recherche un animateur pour le Club Enfant pour août 2025. Vous serez responsable de l'encadrement d'activités ludo-éducatives, garantissant la sécurité et le bien-être des enfants. La passion pour les arts majeurs est requise, avec un diplôme BAFA. Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre de travail exceptionnel.

Prestations

CSE avec de nombreux avantages
Mutuelle de santé
Formations disponibles
Accompagnement pour l'évolution professionnelle

Qualifications

  • Être à l’aise au contact des enfants.
  • Avoir des compétences en arts majeurs.
  • Connaissances en secourisme appréciées.

Responsabilités

  • Mettre en place des activités ludo-éducatives.
  • Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants.
  • Accueillir et gérer les attentes des familles.

Connaissances

Contact avec les enfants
Organisation
Créativité
Esprit d'équipe
Énergie

Formation

BAFA ou équivalence

Description du poste

LE GRAND HOTEL BARRIERE DINARD 5* RECRUTE UN ANIMATEUR CLUB ENFANT H/F POUR AOÛT 2025

VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…

  • Mettre en place, respecter et faire respecter les standards opérationnels de notre Club Enfant.
  • Accueillir les familles et prendre en charge leurs enfants à partir de 4 ans.
  • Encadrer et animer des ateliers ludo-éducatifs artistiques ou sportifs.
  • Mettre en confiance les enfants et les parents.
  • Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants.
  • Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel.

Qualifications

  • Vous vous sentez à l’aise au contact des enfants et vous êtes incollable en dessins animés ?
  • Vous êtes sûrement le talent que nous recherchons ! Vos principales qualités sont votre organisation, votre créativité, votre esprit d'équipe et votre énergie.
  • Nous recrutons un(e) animateur(trice) pour enfants avec de l'expérience et de la passion dans un des 10 arts majeurs : Cinéma, Musique, Arts médiatiques et Art culinaire, Architecture, Sculpture, Arts visuels (dessin, peinture), Arts de la scène (théâtre, danse, cirque, magie), Bande dessinée, Poésie et littérature.
  • Diplôme obligatoire : BAFA (titulaire) ou une équivalence reconnue par l'état (référence : Arrêté du 9 février 2007).
  • Votre "plus" ? Avoir des notions de secourisme.

Informations supplémentaires

TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C’EST AUSSI…

  • Un CSE proposant de nombreux avantages.
  • Une bonne mutuelle pour prendre bien soin de vous. L’opportunité de suivre des formations (métiers, produits, empowerment…)
  • La chance de pouvoir parcourir la France et le monde au fil de vos envies.
  • Un accompagnement personnalisé pour développer votre potentiel et évoluer au sein de notre Resort et du Groupe.
  • L'occasion de profiter de l’air marin et de la Côte d'Emeraude tous les jours.

Statut employé / Contrat 35 heures hebdomadaires

LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et clubs, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international.

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

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