ANIMATEUR / ANIMATRICE POLYVALENT ( E ) (H/F)

KALAMUS GUADELOUPE; Saint-Claude; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une structure sociale pour l'emploi en Bourgogne-Franche-Comté recherche un animateur d'insertion pour travailler avec des enfants. Le candidat idéal aura une formation BAFA ou CAP Petite Enfance. Les responsabilités incluent la préparation d'animations, la médiation et l'organisation des activités. Contrat à durée déterminée de 4 mois à temps partiel (20 heures/semaine) offrant un salaire brut de 1029,64 euros par mois.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Formation indispensable : CAP PETITE ENFANCE ou BAFA.
• Capacité à concevoir et animer des activités variées.

Responsabilités

• Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique.
• Assurer la médiation au sein du groupe d'enfants.
• Gérer le temps dans l'organisation des activités.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Informer les parents sur l'organisation de la structure

Formation

CAP PETITE ENFANCE / BAFA

Description du poste

Vous serez placé sur un dispositif ACI (atelier chantier d'insertion). À la suite de votre candidature, une étude sera réalisée afin de vérifier votre éligibilité pour l'intégration au sein de notre chantier d'insertion.

Les activités principales de ce poste sont les suivantes :

1. Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique.
2. Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés.
3. Assurer la médiation au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir les règles de vie.
4. Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants, dans le cadre des règles de sécurité.
5. Partager, apporter, et échanger des connaissances, réceptionner des "savoirs".
6. Partager les informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au responsable de toutes situations particulières.
7. Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, partenaires et usagers.
8. Participer à la circulation de l'information entre les enseignants, la direction et les familles : relais.
9. Faire participer les enfants au non-gaspillage du matériel de l'accueil.
10. Utiliser de manière appropriée le matériel et les équipements de l'accueil et de l'école.
11. Gérer le temps dans l'organisation des activités.
12. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
13. Participer à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail.

Type de contrat : CDD Insertion - 4 Mois

Insertion par l'activité économique. Durée du travail : Temps partiel - 20H/semaine. Travail en journée.

Salaire :

• Salaire brut : Mensuel de 1029.64 Euros sur 12 mois.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents - CAP PETITE ENFANCE / BAFA (formation indispensable)

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Employeur

1 ou 2 salariés

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