Animateur / Animatrice périscolaire (H/F)

LOISIRS EDUCATION & CITOYENNETE GRAND SU; Le Carla-Bayle; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation d'éducation populaire cherche un Animateur/Aminatrice périscolaire pour accueillir et animer des enfants de 3 à 11 ans. Le candidat idéal aura un CPJEPS ou BAFA, ainsi qu'une passion pour les activités éducatives. Les missions incluent l'organisation d'activités créatives et la participation à la dynamique d'équipe. Rémunération de 12,47€ bruts de l'heure.

Qualifications

• Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA.
• Connaissance des techniques pédagogiques et d'animation de groupe.
• Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs.

Responsabilités

• Assurer l'accueil physique des publics et des familles.
• Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
• Mettre en œuvre des activités variées en recherchant la créativité.

Connaissances

Connaissance des publics

Capacité à gérer des activités

Créativité

Capacité d'écoute

Aptitude à travailler en équipe

Formation

CPJEPS ou BAFA

Description du poste

Offre n° 198GJJF - Animateur / Animatrice périscolaire (H/F)

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de la laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud.

Lieu de travail : Accueil de Loisirs du Carla Bayle

Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans

Jours et Horaires de travail : lundi, mardi, jeudi et vendredi (hors vacances scolaires) de 12h15 à 13h45, le mardi et le jeudi de 16h15 à 17h30 ainsi que 2h de réunion les jeudis après-midi

Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure) soit une rémunération brute mensuelle de 473,38€

Missions :

• Assure l'accueil physique des publics et des familles.
• Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe.
• Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement).
• Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique.
• Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis.
• Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs.
• Évalue et rend compte de ses activités.
• Participe à la bonne cohésion de l'équipe.
• Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux!).
• Participe aux réunions d'équipes.
• S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image).
• Participe à la tenue des registres d'infirmerie.
• S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement).
• Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux.

Profil recherché :

• Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA
• Connaissance des publics (enfants, jeunes) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe
• Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs
• Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe
• Capacité d'écoute
• Aptitude à travailler en équipe
• Créativité et imagination

Expérience :

• Débutant accepté
• Aucune formation scolaire Éducation populaire - BAFA

Compétences :

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Savoir-être professionnels :

• Faire preuve de réactivité
• Etre force de proposition
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Employeur : 1000 à 1999 salariés

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