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Animateur / Animatrice de mini-club bébés (H/F)

VVF

Najac

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Temps partiel

Hier
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Résumé du poste

Une entreprise d'hébergement touristique recherche un Animateur / Animatrice de mini-club pour encadrer des enfants de 3 mois à 2 ans. Vous serez responsable de la préparation et de l'animation d'activités adaptées aux enfants. Les candidats doivent avoir un CAP ou BEP en Petite enfance. Ce poste est saisonnier et exige un travail de 35 heures par semaine pendant les vacances scolaires.

Qualifications

  • Avoir une bonne relation avec les enfants et leur entourage.
  • Être organisé(e) et capable de concevoir des activités.

Responsabilités

  • Préparer l'espace d'accueil pour les enfants.
  • Élaborer et animer les activités proposées.
  • Prendre en charge les repas lors des journées.

Connaissances

Travail en équipe
Aisance relationnelle
Connaissance des règles de sécurité
Créativité
Maîtrise du sport
Sens du service client

Formation

CAP, BEP Petite enfance

Description du poste

Offre n° 196LRHC
Animateur / Animatrice de mini-club bébés (H/F)

Sous la responsabilité du responsable d'animation et au sein d'une équipe dédiée à l'encadrement de groupes d'enfants, vous accompagnerez un groupe et mettrez en place les activités et animations selon le planning prévu. Les clubs enfants sont découpés par tranches d'âges spécifique de 3 mois à deux ansVotre esprit d'équipe et votre relationnel seront des atouts essentiels dans les missions suivantes :Préparer l'espace d'accueil selon le public accueilli (disposition, affichage, rangement)Elaborer et proposer un programme d'activités variées et adapté à l'âge des enfantsAnimer les activités proposéesPrendre en charge les repas/pique-niques lors des journées continuesParticiper aux réunions de préparation et d'accueil des vacanciers

Type de contrat Saisonnier - 20 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail durant les vacances scolaires
Travail saisonnier
Salaire

  • selon profil

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
  • Aimant la découverte et le travail en équipe Cette compétence est indispensable
  • Aisance relationnelle et capacité d'adaptation Cette compétence est indispensable
  • connaissance des règles et des conditions de sécur Cette compétence est indispensable
  • créatif / tive et doté(e) d¿une aisance scénique Cette compétence est indispensable
  • Maîtrise du sport en général Cette compétence est indispensable
  • Organisé(e), sociable, souriant(e), volontaire Cette compétence est indispensable
  • Sens du service client et bonne présentation Cette compétence est indispensable
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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