Overview
Offre n° 197ZSHN — Animateur / Animatrice d'enfants (H/F)
Date de début : 20/10/25 au 31/10/2025
CONTRAT CEE : 80 €/jour
De 4 à 10 jours sur les vacances d'automne 2025, + 1 jour de préparation le 15 octobre
Missions principales
- En tant qu\'animateur(trice), sous la responsabilité de la directrice de l'accueil de loisirs, vous assurez sur le temps extrascolaire :
- Mettre en place des activités ludiques et éducatives adaptées aux différentes tranches d\'âges (de 3 à 11 ans) en lien avec la réglementation en vigueur.
- Assurer l\'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d\'hygiène et de sécurité.
- Participer aux temps de préparation pour planifier et concevoir des projets d\'activités socio-éducatives.
- Jouer avec / faire jouer / donner à jouer / laisser jouer en répondant aux demandes des enfants.
- Encadrer le temps de restauration et participer au service.
- Veiller au respect de la discipline, gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants.
- Pour tous ces temps, favoriser le développement physique et psychologique de l\'enfant, prendre en compte le rythme de l\'enfant dans ses propositions.
- Être à l\'écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l\'occasion de s\'exprimer.
- L\'agent peut être amené à participer à l\'entretien des locaux.
Informations contractuelles
- Type de contrat : CDD - 11 Jour(s)
- Contrat travail : Durée du travail 47H30/semaine
- Travail durant les vacances scolaires
- Travail en journée
- Salaire : Rémunération 80 €/jour
Profil souhaité
- Expérience : Débutant accepté
- Cap, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFA ou équivalent (BAFD, ..) Cette formation est indispensable
Expérience
Compétences
- Capacité relationnelle — Cette compétence est indispensable
- Concevoir des supports d\'animation — Cette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs — Cette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures — Cette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l\'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants — Cette compétence est indispensable
- Sens du service public — Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
- Faire preuve de créativité, d\'inventivité
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d\'activité : Administration publique générale