Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUJOLAIS PIERRE; Val d'Oingt; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un Animateur/Animatrice d'accueil de loisirs (H/F) à Val d'Oingt. Ce poste en CDD de 12 mois à temps partiel requiert une connaissance des enfants et des techniques d’animation. Les candidats doivent avoir un BAFA ou être en formation. Envoyez votre candidature à [e-mail].

Qualifications

• Débutant accepté.
• Être à l’écoute et faire preuve d’empathie.
• Zone de travail: Val d'Oingt.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les familles.
• Assurer l’animation d’un groupe d’enfants.
• Veiller à la sécurité des enfants.

Connaissances

Connaissance du public enfant et des techniques d’animation

Connaissance de la réglementation ACM

Capacité d’adaptation

Sens du travail en équipe

Autonomie

Formation

BAFA ou équivalence

Description du poste

Overview

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F) – VAL D OINGT, 69.

Lokalisé au sein de la Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, l’accueil de loisirs « IL'O MARMOTS » accueille en moyenne 100 enfants, ouvert durant l'année scolaire de 7h30 à 18h30, et géré sous la supervision de la direction de l’accueil.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires et durant les vacances.
• Aménager les espaces en fonction des animations et des besoins des enfants.
• Encadrer et assurer l’animation d’un groupe d’enfants; veiller à leur sécurité morale, physique et affective.
• Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters.
• Veiller à la médiation du groupe, gérer les conflits et être à l’écoute.
• Participer à la vie de l’équipe et aux réunions; transmettre les informations et alertes au directeur.
• Entretenir des relations courtoises avec les collègues et les usagers; utiliser le matériel de façon pertinente et participer au rangement des locaux.
• A l’attention des enfants bénéficiant d’un Protocole d’Accueil Individualisé ou en situation de handicap : apporter une attention adaptée.
• Veiller au respect des règles de sécurité des activités et au respect des règles d’hygiène et alimentaire.

Compétences et savoirs requis

• Connaissance du public enfant et des techniques d’animation.
• Connaissance de la réglementation ACM et des règles d’hygiène et alimentaire.
• Initiative, rigueur, capacité d’adaptation; sens du travail en équipe, de l’organisation et de l’autonomie.
• Être titulaire ou en formation BAFA ou équivalence.

Conditions du poste

• Contrat: CDD – 12 mois
• Temps partiel – 18 heures/semaine, travail en journée
• Temps de travail annualisé du 1er septembre au 31 août; volume horaire maximum 18/35h par semaine; congés payés inclus.
• Salaire: Catégorie C – taux horaire brut 12€ (+ 10% congés payés selon type de contrat). Formation possibles.
• Poste à pourvoir en septembre 2025.

Pour nous rejoindre

Adresser lettre de candidature et CV par courriel à l’attention de : Mr le président - La communauté de communes: [e-mail]

Renseignements auprès du responsable de l’accueil: Mme COQUARD – 06 80 51 10 39 – [e-mail]

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l’organisation et présenter le programme des activités

Savoir-être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Être à l’écoute, faire preuve d’empathie
• Faire preuve de créativité et d’inventivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Administration publique générale

Employeur

La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants.