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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

CA MONT-SAINT-MICHEL-NORMANDIE

Juvigny les Vallées

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une collectivité locale dans la région de Normandie recherche un(e) Animateur/Animatrice d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) en CDD de 3 mois. Le candidat garantira la sécurité des enfants et animera des activités. Le poste est ouvert aux débutants mais nécessite un BAFA. La formation à l'encadrement et des compétences relationnelles sont exigées. Horaire de 35 heures par semaine incluant des activités pendant les vacances scolaires.

Prestations

Salaire selon grille

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Formation BAFA indispensable.
  • Connaître le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant.

Responsabilités

  • Garantir la sécurité morale et physique des enfants.
  • Animer des activités et gérer les conflits.
  • Évaluer et élaborer des projets d'activités.

Connaissances

Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
Créer, organiser ou coordonner un évènement
Prévenir et résoudre les conflits

Formation

CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFA

Description du poste

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F) 50 - JUVIGNY

Offre n° 196CJLG
Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

Poste d'Animateur/Animatrice d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) à pourvoir dès à présent :- Missions :* principales :- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants- Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre d'activité et d'animations- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation* annexes :- Animer les mercredis, la garderie matin, la garderie du soir, les périodes scolaires-Activités :* régulières :- Aménager des espaces et de temps dans le respect des règles de sécurité- Etre médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect- Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure- Mettre en œuvre, réaliser, ranger et évaluer les animations- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les publics- Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur l'accueil de loisirs- Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants- Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec l'équipe d'animation,- Etablir les modes de fonctionnement du service : règles de vie, consignes de sécurité,- Participer aux réunions d'équipe, apporter ses savoirs- Partager les informations avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues et les familles- Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil,- Participer à l'inventaire et aux commandes du matériel.* occasionnelles:- Accueillir et accompagner les stagiaires- Assurer le ramassage des enfants- Organiser les sorties- Compétences :*Savoir :- S'informer sur le cadre réglementaire des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM)- Connaitre les publics d'enfants et l'environnement de l'accueil- Connaitre le projet pédagogique de la collectivité- Maitriser les techniques d'animation et d'encadrement- Connaitre le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant*Savoir-faire :- Echanger avec les autres agents afin d'optimiser l'exécution des tâches confiées- Prendre en charge un groupe d'enfants- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants- Construire une relation de qualité avec les mineurs- Participer au développement et au maintien des relations avec les familles- Impulser et animer la dynamique du groupe- Repérer les enfants en difficultés et signaler la situation à la direction de l'ACM*Savoir Etre :- Sens du service public- Sens du travail en équipe- Sens de l'initiative et dynamisme- Sens d'adaptation et maitrise de soi (ton et gestes adaptés)- Qualités relationnelles

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail durant les vacances scolaires
Salaire

  • Selon grille

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle- BAFA Cette formation est indispensable
Compétences
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Prévenir et résoudre les conflits
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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