Missions
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
- Participer à l’éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d’animation et de démarches pédagogiques
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l’équipe d’animation, Intervention sur les communes du territoire (CLAE - TAP, ...)
Activités principales
- Accueil des enfants
- Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d’hygiène
- Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
- Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses
Mise en œuvre du projet
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure, le projet éducatif de territoire intercommunal et le plan mercredi
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
- Concevoir et élaborer les projets d’activités/animations mis en place sur le Centre de Loisirs
- Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants
- Animer chaque moment d’animation des enfants et les évaluer avec les enfants
- Prendre en compte l’accueil d’enfants nécessitant une attention particulière en adaptant ses pratiques et son organisation
- Planification, organisation et animation de veillées, mini-séjours avec hébergement
Fonctionnement et équipe
- Contribuer aux axes pédagogiques et veiller à leur application
- Participer activement aux réunions et au partage d’informations
- Utiliser et entretenir le matériel, signaler les besoins
- Entretenir des relations courtoises avec l’équipe, partenaires et usagers
- Veiller à l’hygiène et à la sécurité des locaux et espaces d’activités
Activités secondaires
- Dans le cadre d’interventions sur les communes du territoire : planification et organisation de projets d’activités socio-éducatives
- Animation de cycles
- Animation de groupes d’enfants et de jeunes
Activités occasionnelles
- Participer aux différentes initiatives portées par la direction du Pôle Service de Proximité
Compétences nécessaires
- Discrétion, respect de la hiérarchie et sens du service public
- Connaissance de la FPT, des collectivités et du Projet Éducatif de Territoire
- Techniques d’animation et besoins/rythmes des enfants et jeunes
- Identification des signes d’alerte chez l’enfant/adolescent
- Écoute active, objectivité, prise de recul
- Connaissance de la réglementation sur l’accueil et les activités
- Véhicule léger – Permis B indispensable
Conditions d’exercice des missions
- Lieu de travail : ALSH de Meilhan sur Garonne
- Temps complet annualisé : horaires irréguliers avec amplitude variable
- Travail occasionnel en soirée, nuitée et samedi
- Vaccination DT Polio à jour
- Ordinateur
- Permis B (conduite mini-bus)
Détails du poste
- Type de contrat : CDI
- Contrat travail
- Durée du travail : 35H/semaine
- Travail en journée
- Salaire : selon grille
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - CPJEPS ou BPJEPS ou CAP AEPE (Cette formation est indispensable)
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l’évolution de l’enfant et repérer d’éventuelles difficultés
- Véhicule léger – Permis B indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d’activité : Administration publique générale
Val de Garonne Agglomération est une intercommunalité située en Lot et Garonne (43 communes, 62000 habitants) au cœur du Sud-Ouest, à Marmande, à mi-chemin entre Bordeaux et Toulouse.
D’autres offres peuvent vous intéresser :