Animateur à Temps Non Complet Périscolaire et Extrascolaire H/F

Mairie de Vitrolles

Vitrolles

On-site

EUR 16,740 - 22,320

Part time

14 days+

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Job summary

Une collectivité locale à Vitrolles recherche un animateur(trice) à temps non complet pour accueillir et animer des groupes d’enfants dans des activités éducatives. La mission inclut l'élaboration et l'organisation de projets d’animation, ainsi que la gestion de la sécurité et du bien-être des enfants. Le candidat doit posséder un diplôme BAFA ou équivalent et démontrer des compétences relationnelles et d'animation. Ce poste est idéal pour une personne autonome, rigoureuse et avec un bon esprit d’équipe.

Qualifications

  • Connaissance de l’organigramme et des procédures administratives.
  • Expérience avec des projets éducatifs et d’animation.
  • Capacité à gérer des conflits et à travailler en équipe.

Responsibilities

  • Accueillir et animer des groupes d’enfants en activités éducatives.
  • Élaborer et mettre en œuvre des projets d’animation.
  • Gérer la vie quotidienne et l’accompagnement des publics.

Skills

Techniques d’animation
Connaissance des règles de sécurité
Qualités relationnelles
Autonomie
Travail en équipe

Education

Diplôme minimum BAFA ou équivalent

Job description

1ANIMATEURA TEMPS NON COMPLET PERSICOLAIRE ET EXTRASCOLAIRE(H/F)
  • Accueillir et animer des groupes d’enfants en activités éducatives.
  • Participer à l’élaboration des projets d’animation.
Assurer la planification et l’organisation des projets
  • Élaboration et mise en œuvre les projets pédagogiques et d’activités de la structure en cohérence avec le projet éducatif de la ville
  • Répertoriage des matériels et matériaux nécessaires à la réalisation des projets
Gérer la vie quotidienne, l’animation des activités et l’accompagnement des publics accueillis
  • Encadrement de la vie quotidienne
  • Encadrement des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
  • Accompagnement à la découverte et la pratique de plusieurs activités
  • Conception des séances en adaptant des supports d’animation en lien avec le projet pédagogique
  • Planification des temps d’animation en respectant les rythmes des publics
  • Respect des capacités, de l’expression et de la créativité de l’individu
  • Impulsion et animation de la dynamique du groupe
  • Prise en compte des différences des enfants
  • Sensibilisation des publics accueillis à la citoyenneté et à la vie collective
Mise en application des règles de sécurité
  • Garant de la sécurité physique, morale et psychologique de l’enfant
  • Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités et l’encadrement d’un groupe
  • Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES:
  • Statut de la Fonction Publique Territoriale, connaissance de l’organigramme, instances, processus et circuits décisionnels, procédures administratives
  • Réglementation relative à l’organisation d’accueils des jeunes et la mise en œuvre des activités
  • Projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l’animation
  • Activités d’éveil, sportives, culturelles et artistiques
  • Techniques d’animation, d’encadrement
  • Techniques d’observation, de communication, d’écoute
  • Techniques de gestion des conflits
  • Rythme de l’enfant
  • Développement psychologique et affectif de l’enfant
  • Qualités relationnelles
  • Travail en équipe, esprit d’équipe
  • Autonomie, capacités d’initiative
  • Rigueur et sens des responsabilités
  • Ponctualité, assiduité
  • Comportement exemplaire (langage, tenue, attitude)
  • Discrétion professionnelle
  • Sens du service public
  • Diplôme : minimum BAFA ou équivalent
  • Lieu de travail: groupes scolaires et ALSH de la ville
  • Temps de travail: horaires annualisés
  • Système relationnel Interne : Collaboration étroite avec les pôles de la Direction de l’enfance. Contact permanent avec les Adjoints Techniques, ATSEM, animateurs. Relations avec les autres directions de la DGA-Enfance, Direction des familles, services techniques et autre
  • Système relationnel Externe: prestataire de restauration, directeur d’école et enseignants, prestataire pour l’entretien des écoles

Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à:Monsieur Loïc GACHON, Maire de Vitrolles, BP 30102 – 13743 VITROLLES Cedex ou par mail à l’adressedgar.drh.nontitulaires@ville-vitrolles13.fr

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