Au sein du département «distribution», sous l’autorité du chef de département, vous participerez, en fonction des besoins et de l’actualité, à l’ensemble des sujets suivants :
Organiser et participer à la préparation des tarifs de réseaux
- Préparer les prochains tarifs pour faire face aux enjeux pour le système énergétique
- Définir la structure des tarifs: la structure des tarifs définit la répartition des charges liées aux réseaux publics entre l’ensemble de leurs utilisateurs. Elle envoie un signal économique, susceptible d’influencer le comportement des différents clients quant à leur utilisation des réseaux;
- Réaliser des travaux relatifs au cadre de régulation: qualité de service, incitation à la performance, etc ;
- Prendre en compte les évolutions des réseaux (intégration des ENR, flexibilités, décroissance de la consommation de gaz, etc.)
- Analyser la performance économique des gestionnaires de réseau
Accompagner l’évolution de l’activité des gestionnaires de réseaux dans un contexte de transition énergétique
- Analyser les investissements des gestionnaires de réseaux: plans de développements à 10 ans, modalités de dimensionnement, optimisations;
- Participer aux groupes de concertation avec les parties prenantes, en interaction avec les autres équipes de la CRE
- Participer aux travaux de l’équipe relatifs aux évolutions de l’activité des réseaux: développement des flexibilités au service des réseaux, insertion des nouveaux usages (ENR, mobilité électrique), prise en compte de la décroissance de la consommation de gaz, comptage évolué, autoconsommation, etc.
Contribuer à la veille active menée par le département sur les changements à l’œuvre des systèmes électriques et gazières et des usages et participer aux chantiers transversaux en découlant
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- Capacité de négociation et de conviction, autonomie, capacité d’initiative et force de proposition, capacités de rédaction, aisance orale, curiosité intellectuelle
- Capacité d’analyse, gestion de projet, aptitude à travailler en équipe, maîtrise de l’anglais
- Aptitude à évoluer dans un environnement complexe avec des interlocuteurs multiples, connaissance des fondements économiques et juridiques de la régulation
PROFIL RECHERCHE
Formation: ingénieur, économiste. Compétence en énergie et en finance recherchéeExpérience souhaitée: première expérience nécessaire - management opérationnel, conduite de projet, conseil, conduite du changement, audit.
CARACTÉRISTIQUES DU POSTE
- CDD (agent contractuel de l’État) de 3 ans pouvant déboucher sur un CDI. Le poste peut être pourvu par détachement sur contrat (CDD) ou mise à disposition d’un fonctionnaire titulaire d’une des fonctions publiques.
- Localisation du poste : 15 rue Pasquier, 75008 Paris. Télétravail possible
- La CRE attache une grande importance à la diversité des profils et des parcours, qui contribue à la richesse et à la performance de ses équipes.