Analyste Métier — Conduite du Changement

Celad

Rennes

Hybride

EUR 50 000 - 62 000

Plein temps

Il y a 3 heures
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Avantages offerts par ce poste

RTT 15 jours
Intéressement/Participation
Plan d'Épargne Entreprise
Prime de vacances
Aide au logement
CSE

Résumé du poste

Celad Rennes recherche un Business Analyst – Conduite du Changement (H/F) pour intervenir chez un client et piloter la réussite des projets de transformation des systèmes d’information. Vous faciliterez l’appropriation du changement par les utilisateurs et coordonnerez les acteurs métiers et techniques.

Le poste exige une expérience significative en conduite du changement et en animation d’ateliers, avec des capacités rédactionnelles et relationnelles reconnues.

Qualifications

  • 5 ans minimum d'expérience en Business Analyst ou conduite du changement.
  • Expérience sur projets de transformation des SI.
  • Bonne capacité d'analyse et de formalisation des besoins métiers.
  • Maîtrise des méthodes et outils de conduite du changement.

Responsabilités

  • Analyser les besoins métiers et impacts des évolutions.
  • Accompagner les équipes et utilisateurs dans l'appropriation des nouveaux outils et processus.
  • Cadrer et définir les actions de conduite du changement.
  • Concevoir et diffuser les supports de communication et d'accompagnement.
  • Animer ateliers et réunions avec les parties prenantes.
  • Suivre l'avancement et mesurer l'appropriation par les utilisateurs.
  • Coordonner les équipes métiers, fonctionnelles et techniques.

Connaissances

Analyse métier
Conduite du changement
Animation d'ateliers
Communication écrite et orale
Rédaction et synthèse
Autonomie
Gestion de projets

Formation

BAC+5 en informatique/management

Description du poste

Celad Rennes recherche un Business Analyst – Conduite du Changement (H/F) pour intervenir chez un client et piloter la réussite des projets de transformation des systèmes d’information. Vous faciliterez l’appropriation du changement par les utilisateurs et coordonnerez les acteurs métiers et techniques.

Le poste exige une expérience significative en conduite du changement et en animation d’ateliers, avec des capacités rédactionnelles et relationnelles reconnues.

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