Analyste Data RH et Rémunération - CDD 8 mois

PRO a PRO; Montauban; Sur place; EUR 29 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Pro à Pro, filiale du Groupe METRO, recrute un Chargé(e) de Données Sociales et Rémunération à Montauban pour 8 mois en CDD. Vous traitez les données issues du SIRH et de la paie et produisez les indicateurs sociaux réglementaires.

Vous manipulez Excel avancé et Power Query pour des extractions et reportings destinés au DP et DRH, en veillant à la confidentialité et à la cohérence des données.

Qualifications

• Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Contrôle de Gestion Sociale,
• Expérience dans la gestion des données sociales, RH, le contrôle de gestion sociale ou l'analyse de données RH.

Responsabilités

• Élaborer et produire les indicateurs sociaux obligatoires : bilan social, index égalité femmes-hommes, rapports et enquêtes sociales, indicateurs rémunération et effectifs.
• Préparer les données destinées aux instance représentatives du personnel et à des organismes externes.
• Réaliser des extractions et consolidations de données RH et paie pour reporting et tableaux de bord.
• Répondre aux demandes d'informations RH et analyses émanant des directions et du DG.
• Participer à l'amélioration continue des outils de reporting et des processus de production des données sociales.

Connaissances

Excel

Tableaux croisés dynamiques

Power Query

Bases de données

Retraitement données

Analyse RH

Formation

Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines

Contrôle de Gestion Sociale

Analyse de données RH

Description du poste

Pro à Pro, filiale du Groupe METRO, recrute un Chargé(e) de Données Sociales et Rémunération à Montauban pour 8 mois en CDD. Vous traitez les données issues du SIRH et de la paie et produisez les indicateurs sociaux réglementaires.

Vous manipulez Excel avancé et Power Query pour des extractions et reportings destinés au DP et DRH, en veillant à la confidentialité et à la cohérence des données.