Analyste Contrôles et Habilitations RH — Data & Automatisation

CA Toulouse31

Toulouse

Hybrid

EUR 31,000 - 38,000

Full time

14 days+

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

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Benefits offered by this job

25 jours de congés payés et RTT
Jours de télétravail
Mutuelle et prévoyance
Tickets restaurants
50% frais de transport remboursé
Tarifs préférentiels banques et assure
Parcours de formation et intégration

Job summary

Le Crédit Agricole Toulouse 31 recrute un Analyste Contrôles et Habilitations RH en CDI pour piloter les outils de formation et les tableaux de bord de pilotage. Vous analyserez les données et réaliserez les contrôles pour garantir la fiabilité et la conformité, tout en proposant des améliorations techniques et process.

Le poste nécessite une forte appétence pour la data, une maîtrise d’Excel avancé et des outils tels que SQL, Python ou MicroStrategy.

Qualifications

  • Maîtrise des outils de traitement et d’automatisation des données.
  • Bonne maîtrise d’Excel, VBA et des bases de données.
  • Esprit analytique, rigueur et sens du contrôle.

Responsibilities

  • Concevoir, développer et faire évoluer les outils et tableaux de bord de pilotage.
  • Exploiter, analyser et fiabiliser les données relatives à la formation.
  • Réaliser les contrôles de l’activité et identifier les écarts ou anomalies.
  • Produire des analyses fiables destinées à la direction et à la conformité.
  • Identifier les processus à simplifier ou automatiser et développer les solutions.
  • Proposer des évolutions des outils et améliorer les pratiques.
  • Travailler en transverse avec les équipes métiers et l’audit.

Skills

Excel avancé
Macros/VBA
Access
SQL
Python
MicroStrategy

Tools

Excel
VBA

Job description

Le Crédit Agricole Toulouse 31 recrute un Analyste Contrôles et Habilitations RH en CDI pour piloter les outils de formation et les tableaux de bord de pilotage. Vous analyserez les données et réaliserez les contrôles pour garantir la fiabilité et la conformité, tout en proposant des améliorations techniques et process.

Le poste nécessite une forte appétence pour la data, une maîtrise d’Excel avancé et des outils tels que SQL, Python ou MicroStrategy.

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