AMP ou AES en alternance (H/F) - MAS La Chataigneraie

APEC pour MAS La Châtaigneraie; Montmoreau; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement d'accueil spécialisé à Montmoreau recherche un AMP ou AES en alternance. Le poste implique l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés et la participation à des activités éducatives. Une expérience préalable et un permis B sont requis. Le contrat est un CDD de 12 mois, 35 heures/semaine avec horaires décalés.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Régime de prévoyance

Qualifications

• Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle.
• Permis B requis.
• 6 mois d'expérience dans l'accompagnement de personnes avec déficience intellectuelle.

Responsabilités

• Assurer l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés.
• Participer à l'observation clinique de la vie quotidienne.
• Contribuer à la mise en œuvre du projet personnalisé.

Connaissances

Autonomie

Sens de l'écoute

Capacité à travailler en équipe

Bonnes compétences relationnelles

Capacité à promouvoir l'autonomie

Maîtrise de l'outil informatique

Formation

Expérience dans l'accompagnement éducatif

Outils

Outils informatiques

Description du poste

Offre n° 195QCSZ

AMP ou AES en alternance (H/F) - MAS La Chataigneraie

Actualisé le 07 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

*** Poste à pourvoir en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à compter du mois de septembre 2025 ! ***

Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, en application du projet d'établissement, vous assurerez l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés, dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités éducatives et thérapeutiques.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de la Maison d'Accueil Spécialisée, vous serez responsable de l'accompagnement des personnes accueillies, participerez à l'observation clinique de la vie quotidienne, et contribuerez à la mise en œuvre du projet personnalisé, en jouant parfois le rôle de référent éducatif ou coordinateur.

Vous pourrez proposer, en accord avec l'équipe, des ateliers éducatifs ou des accompagnements spécifiques, et participerez à l'aménagement des temps libres et informels.

Profil :

• Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle
• Permis B

Qualités :

• Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation
• Capacité à travailler en équipe et en partenariat
• Bonnes compétences relationnelles
• Capacité à promouvoir l'autonomie des personnes
• Savoir élaborer et suivre des protocoles d'accompagnement
• Maîtrise de l'outil informatique

Rémunération :

Selon la CCN 66, œuvres sociales, mutuelle d'entreprise, régime de prévoyance, temps de travail annualisé, travail en internat.

Contrat :

CDD - 12 mois, 35H/semaine, horaires décalés.

Expérience requise :

• 6 mois dans l'accompagnement de personnes avec déficience intellectuelle

Informations complémentaires :

• Qualifié Employé
• Secteur : Hébergement social pour handicapés mentaux

Employeur :

APEC pour MAS La Châtaigneraie, 50-99 salariés, Montmoreau (16). La structure vise la certification Cap'Handéo cette année.