AMP / AES / Aide-Soignant.e H/F

APAJH 44; Rezé; Sur place; EUR 15 168 - 18 168; Temps partiel

Résumé du poste

APAJH 44 recherche un(e) AMP/AES ou aide-soignant(e) pour rejoindre l’équipe pluri-professionnelle de la MAS de la Sèvre à Rezé, accueillant des adultes polyhandicapés en hébergement continu.

Vous accompagnerez les résidents au quotidien, élaborerez et suivrez leurs projets personnalisés, proposerez des activités adaptées et veillerez à un cadre de vie chaleureux et sécurisant. CDI à temps partiel 0,8 ETP (28h/semaine) avec possibilité de CDD 2 mois renouvelable.

Qualifications

• Diplôme d’État AMP, AES ou aide-soignant requis
• Première expérience en polyhandicap appréciée
• Sens du relationnel et esprit d’équipe

Responsabilités

• Aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne
• Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés
• Proposer et animer des activités adaptées
• Contribuer à un cadre de vie chaleureux, stable et sécurisant

Connaissances

Relationnel

Bienveillance

Esprit d’équipe

Engagement

Formation

Diplôme d'État AMP

Diplôme d'État AES

Diplôme d’État d’aide-soignant

Description du poste

Nous sommes 430 professionnels engagés et accompagnons plus de 1500 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Nous agissons pour l'inclusion des personnes en situation de handicap dans tous les champs de la vie et de la société.

Le poste

Nous vous proposons d’integrer, en tant qu’Aide Médico-Psychologique / Accompagnant.e Educatif.ve et Social.e / Aide-Soignant.e, l’équipe pluri-professionnelle de la MAS de la Sèvre située à Rezé accueillant en hébergement continu des adultes polyhandicapés (67 salariés et 54 personnes accompagnées dont 37 en internat).

Notre mission ? Offrir un accompagnement respectueux, individualisé et centré sur les besoins et les envies des personnes que nous soutenons chaque jour.

Rattaché(e) à la cheffe de service accompagnement et au sein d’une équipe pluri-professionnelle, vous jouerez un rôle essentiel dans l’accompagnement quotidien des 9 résidents qui composent chacune des unités.

Votre mission :

• Aider et soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (du lever au coucher).
• Participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés d’accompagnement, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
• Proposer et animer des activités adaptées aux capacités des résidents
• Contribuer à un cadre de vie chaleureux, stable et sécurisant

Pour vous accompagner :

• Un temps de doublure pour sécuriser votre prise de poste et vous permettre de vous intégrer sereinement à l’équipe.
• L’appui d’une équipe d’infirmiers et d’un infirmier d’astreinte en dehors des horaires de jour
• Le soutien d’un éducateur spécialisé référent
• Une collaboration active avec les familles, pleinement parties prenantes

Condition d’emploi :

CDI à temps partiel, 0,8 ETP soit 28 heures hebdomadaires à pourvoir dès que possible.

Poste également ouvert en CDD de 2 mois renouvelable.

Horaires d’internat sur un cycle de 14 semaines : 7h-14h30 / 14h-21h30 / 9h-16h (en semaine)

Un samedi OU un dimanche travaillé tous les 15 jours : 7h30-20h / 8h30-21h

Rémunération selon la CCN 66 : salaire minimum à temps plein à partir de 1493,62 € bruts, auquel s’ajoutent la prime Ségur de 190,4 € bruts et les primes de dimanche et jours fériés

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire soudée, bienveillante et investie, où la collaboration et le respect de chacun sont au cœur du quotidien.

Nous portons des valeurs fortes d’inclusion, d’écoute et d’humanité, en plaçant la personne accompagnée au centre de notre action.

Vous bénéficierez de conditions de travail agréables, permettant un vrai équilibre vie pro/vie perso avec la possibilité d’échanger facilement entre collègues et d’adapter votre planning en fonction des projets que vous souhaitez mener avec les résidents.

Nous mettons à votre disposition un équipement paramédical de qualité (rail au plafond, lève-personne, balnéothérapie, etc.) afin de garantir des conditions d’accompagnement optimales, à la fois pour les résidents et pour les professionnel·les.

La formation continue est une priorité pour nous : nous investissons fortement dans la montée en compétences de nos professionnel·les, en proposant régulièrement des formations internes et externes, adaptées aux réalités du terrain.

Les résidents vous attendent avec impatience !

Le profil :

Votre profil :

• Diplôme d’État d’AMP, d’AES ou d’aide-soignant requis
• Une première expérience en polyhandicap serait un plus
• Sens du relationnel, bienveillance, esprit d’équipe et envie de s’engager au service des autres