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Une entreprise de gestion de l'eau recrute un alternant canalisateur à Saint-Symphorien-sur-Coise. Le candidat contribuera à des projets d'assainissement et d'eau potable, bénéficiera d'une formation spécialisée et d'une rémunération basée sur un pourcentage du SMIC. Des avantages incluent la prise en charge des frais de logement et de transport.
SUEZ Eau France propose des solutions de gestion du grand cycle de l'eau : protection de la ressource et des milieux naturels, production d'eau potable, dépollution des eaux usées, gestion performante du patrimoine réseau ainsi que des solutions smart pour optimiser les usages et préserver durablement la ressource en eau. Les équipes de cette activité contribuent aux métiers et services de proximité, de l'exploitation d'usines et de réseaux, d'ingénierie sociale et environnementale jusqu'à la gestion de la relation clientèle.
SUEZ Eau France recrute pour sa région Auvergne Rhône-Alpes un(e) :
Localisation : Pomeys (69)
Type : Contrat de professionnalisation ou apprentissage en Alternance
Durée : 1 an
Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l'aventure SUEZ ! Fabrice, et son équipe ont hâte de t'accueillir ! En rejoignant SUEZ, tu contribueras à la protection des ressources et des milieux naturels.
Durant ta formation, tu auras l'opportunité :
Tu suivras les modules de formation suivants :
Les missions seront :
Profil et qualités recherchés :
Qualités requises :
Les + en intégrant SUEZ :
SUEZ prend en charge ton logement, ta restauration et tes frais de déplacement en train lors de ta formation à Lyon.
Le process de recrutement :
Cette annonce t'a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ ? Alors dépose vite ton CV pour que l'on puisse se rencontrer !
En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, garantissant la qualité de notre politique junior en France. SUEZ s'engage à préserver l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et à favoriser la diversité, l'équité, et l'inclusion dans ses recrutements.