Alternant Juriste droit social h / f

Sfpi Group; Nice; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise industrielle européenne située à Nice recherche un alternant juriste en droit social. Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous effectuerez des recherches juridiques, participerez à la mise en conformité des documents RH et à la rédaction de documentations juridiques. Un Master en droit social et une première expérience sont requis. Une maîtrise de l’anglais est appréciée.

Qualifications

• Actuellement en préparation d’un diplôme de niveau Master en droit social.
• Une première expérience en entreprise, stage ou alternance, dans le domaine du droit social.
• Rigueur, capacité d’analyse, bonnes qualités de communication et d’écoute.
• Maîtrise de l’anglais appréciée.

Responsabilités

• Assurer une veille juridique et réglementaire.
• Participer à la mise en conformité des documents RH.
• Participer à la rédaction de la documentation juridique.

Connaissances

Rigueur

Capacité d’analyse

Bonnes qualités de communication

Maîtrise de l’anglais

Formation

Diplôme de niveau Master en droit social

Description du poste

Fondé en 1985, Groupe Sfpi est un groupe industriel européen réalisant un chiffre d'affaires de 631 M € et employant 4 600 collaborateurs. Le groupe conçoit, fabrique et distribue des produits (matériel et système de verrouillage, menuiseries stores, système de fermeture, solution d’échanges thermiques et de stérilisation, traitement de l’air) au service de la protection des biens, des personnes et de l’environnement.

La Holding Groupe SFPI, cotée à la bourse de Paris, composée de 25 personnes, recherche aujourd’hui un Alternant Juriste en droit social H/F. Vous serez accompagné(e) par la Directrice des Ressources Humaines Groupe et travaillerez en lien avec les différents services RH des filiales.

Les missions principales :

1. Assurer une veille juridique et réglementaire, effectuer des recherches juridiques, des analyses approfondies en fonction des sujets d’actualité et des demandes en droit social ou gestion des ressources humaines ;
2. Participer à la mise en conformité des documents RH (collective de la métallurgie) ;
3. Participer à la rédaction de la documentation juridique pour les cadres dirigeants et membres de CODIRS / COMEX des sociétés filiales du groupe ;

Profil recherché :

1. Actuellement en préparation d’un diplôme de niveau Master en droit social, avec des connaissances de base en droit social et gestion RH ;
2. Une première expérience en entreprise, stage ou alternance, dans le domaine du droit social ;
3. Rigueur, capacité d’analyse, bonnes qualités de communication et d’écoute ;
4. Maîtrise de l’anglais appréciée.