Alternant (e) HRBP international

JR France; Caen; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le domaine médical recherche un(e) alternant(e) en Ressources Humaines International. Le poste consiste à soutenir l'équipe RH dans des missions variées telles que le recrutement, le suivi des KPIs RH, et l'animation de la communauté des alternants. Ce rôle est idéal pour une personne motivée, en formation Bac+4/5, désireuse de contribuer à des projets RH d'envergure internationale.

Qualifications

• Première expérience en RH obligatoire.
• Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Recenser les besoins et élaborer les fiches de poste.
• Participer aux recrutements et animer la communauté des alternants.
• Suivre les KPIs RH internationaux et gérer l'administration du personnel.

Connaissances

Qualités relationnelles

Sens de l'écoute

Esprit d’équipe

Formation

Bac+4/5 en management des ressources humaines

Description du poste

Notre objectif est de soigner 150 000 patients en 2026.

Notre histoire

Balt est un pionnier en pleine croissance dans le domaine médical. Depuis 45 ans, Balt collabore avec des médecins et des institutions pour développer des dispositifs médicaux haut de gamme. Nos produits sont utilisés mondialement, avec 13 bureaux dans 11 pays.

Nous avons lancé l'un des premiers dispositifs d'intervention neurovasculaire en 1977 et proposons aujourd'hui le plus large portefeuille de dispositifs pour les accidents vasculaires cérébraux. En tant que plateforme neurovasculaire leader, nous innovons également dans l'espace vasculaire périphérique.

Fiers de notre mission, de nos employés et de notre travail collectif, nous permettons aux médecins de sauver des vies.

Pourquoi rejoindre Balt ?

Travailler chez Balt, c'est donner un sens à son travail ! La fierté est un pilier de notre identité.

Nous formons une équipe soudée, guidée par une mission, une vision et des valeurs fortes. La reconnaissance, le respect et une communauté multiculturelle enrichissent l'expérience de nos employés, où que vous soyez.

Envie de rejoindre notre histoire ? N'hésitez pas, postulez dès maintenant.

Nous recherchons un(e) alternant(e) en Ressources Humaines International, rattaché(e) à la HRBP International. Vous serez un interlocuteur clé pour nos collaborateurs à l'international et aiderez à déployer notre politique RH, notamment en gestion administrative et opérationnelle.

• Recenser les besoins et élaborer les fiches de poste avec les managers
• Participer aux recrutements : publication d'offres, sourcing, entretiens téléphoniques et physiques
• Animer la communauté des alternants et stagiaires : suivi RH et organisation d'événements

Pôle développement RH :

• Participer à des projets RH
• Suivre les KPIs RH internationaux avec la HRBP
• Lancer et suivre les évaluations de performance 2024
• Recenser les besoins en formation, préparer les budgets et déployer la politique de développement
• Déployer le LMS groupe
• Préparer les budgets et suivre la paie variable selon les pays
• Gérer l'administration du personnel international
• Accompagner les managers dans leurs besoins RH quotidiens

Prérequis :

• Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation pour 1 ou 2 ans
• Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation
• Poste basé à Paris St Lazare, avec déplacements ponctuels à Montmorency

Compétences :

• Formation Bac+4/5 en management des ressources humaines
• Première expérience en RH obligatoire
• Excellentes qualités relationnelles et sens de l’écoute, esprit d’équipe essentiel