Alternant.e en QVT - Risques Psychosociaux H/F

TN France; Courbevoie; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

An established industry player is seeking a motivated individual to contribute to the health and safety culture within the organization. This role involves evaluating mental health practices, sharing best practices internally, and exploring effective external actions for risk prevention. The ideal candidate will possess a Bac +4 or Bac +5 in Human Resources or Business Psychology, demonstrating autonomy, analytical skills, and a curiosity for innovative solutions. This position offers a balanced work-life environment with the possibility of remote work, making it an attractive opportunity for those passionate about workplace well-being.

Prestations

Télétravail

Équilibre vie professionnelle et privée

Qualifications

• Formation Bac +4/ Bac +5 en Ressources Humaines ou Psychologie d’entreprise.
• Reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité d'analyse.

Responsabilités

• Réaliser un benchmark des pratiques d’évaluation de la santé mentale.
• Animer un partage de bonnes pratiques en interne.

Connaissances

Analyse

Synthèse

Autonomie

Curiosité

Ouverture d'esprit

Formation

Bac +4 en Ressources Humaines

Bac +5 en Psychologie d’entreprise

Outils

Pack Office

Description du poste

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Client:

SUEZ

Location:

Courbevoie, France

Job Category:

Finance

EU work permit required:

Yes

Job Reference:

0983e95053ea

Job Views:

1

Posted:

25.04.2025

Expiry Date:

09.06.2025

Job Description:

VOTRE MISSION

Au sein de la Direction Santé Sécurité du Groupe SUEZ situé à la Défense et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la construction de la culture Santé Sécurité du Groupe, au management de la santé et de la sécurité et de la prévention des risques professionnels avec un objectif: ZERO accident grave et mortel.

Dans ce cadre, vos missions consisteront notamment à :

• Réaliser un benchmark interne et externe des pratiques d’évaluation de la santé mentale en entreprise
• Animer un partage de bonnes pratiques en interne
• Chercher en externe quelles sont les actions RPS et QVT qui fonctionnent bien

VOTRE PROFIL

• De formation Bac +4/ Bac +5 en Ressources Humaines ou Psychologie d’entreprise
• Vous êtes Autonome et pragmatique, reconnu(e) pour votre rigueur, pour vos capacités d'analyse et de synthèse mais aussi votre curiosité et votre ouverture d'esprit.
• Vous maîtrisez les logiciels du pack Office

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.