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Une entreprise de cybersécurité recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer son équipe cyber. Vous aurez l'occasion de participer à divers projets de sécurité informatique tout en étant encadré(e) par des experts du domaine. Cette expérience, d'une durée de 12 à 24 mois, permet d'acquérir de réelles compétences en cybersécurité et en protection des données.
Dans un contexte où la protection des données personnelles et la sécurité des systèmes sont primordiales, nous renforçons notre équipe cybersécurité et recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) pour nous accompagner dans cette aventure pour une durée de 12 à 24 mois.
En collaboration avec notre Délégué à la Protection des Données (DPO), notre Responsable Sécurité de l'entité ACT-ON DATA (en lien avec notre RSSI) et l'ensemble de l'équipe, tu participeras :
Qualifications :
Informations supplémentaires :
Les missions sont effectuées chez nos clients ou au sein de nos établissements.
Processus de recrutement : réception des CV, analyse des candidatures, préqualification téléphonique par une personne du recrutement, entretien physique avec une personne des RH, entretien avec un manager opérationnel, et dernier entretien avec un Directeur.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tu es autonome, curieux(se), ouvert(e) et possèdes un fort esprit d'équipe ; doté(e) d'un bon sens relationnel, tu es à l'aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples.
Rejoins un cabinet à taille humaine pour qui le SIRH est son cœur de métier !
Engagement en faveur de la Diversité, de l'Inclusion et du Handicap :
Chez Groupe ACT-ON, nous croyons que la diversité enrichit notre environnement de travail et stimule l'innovation. Nous nous engageons à offrir un cadre inclusif où toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap, peuvent s'épanouir et atteindre leur plein potentiel. Nous mettons en place des mesures d'accompagnement pour assurer un accès équitable à toutes nos opportunités professionnelles.
Nous encourageons toutes les candidatures et veillons à ce que chaque individu, modifiant sa situation de handicap, bénéficie de conditions de travail adaptées et d'un environnement respectueux et bienveillant. Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques durant le processus de recrutement ou dans l'exercice de vos fonctions, nous serons heureux de vous apporter le soutien nécessaire.
Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement professionnel inclusif et diversifié !
Remote Work : Travail à distance possible
Type d'emploi : Contrat
Compétences clés :
Marketing digital, Marketing, Google Analytics, Expérience de croissance, Optimisation de la conversion, Google AdWords, Hybris, Magento, Gestion de comptes, SEO, E-commerce, Analyse
Expérience : Années
Poste vacant : 1