Alternant(e) - Conseil & ingénierie environnementale H/F

JR France; Rhône; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en ingénierie environnementale recherche un alternant pour renforcer son équipe à Lyon. Vous serez impliqué dans des missions variées, allant des simulations thermiques à la création d'outils d'évaluation des vagues de chaleur. Ce poste vous permettra de contribuer concrètement à la transition environnementale dans le secteur immobilier, tout en étant accompagné par une équipe dynamique et engagée.

Prestations

Formation structurée et variée

Politique de rémunération attractive

Programme d'épargne salariale dynamique

Politique de mobilité à long terme

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+3 à Bac+5.
• Convictions fortes sur l'environnement et impact concret souhaité.
• Autonome, impliqué(e), rigoureux(se) et proactif(ve).

Responsabilités

• Réalisation de simulations thermiques dynamiques.
• Conduite d'études techniques (éclairement naturel, qualité d'air).
• Support aux consultants dans la réalisation de missions de conseil.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Travail en équipe

Convictions environnementales

Formation

Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5

Outils

Pléiades d'IZUBA

Meteonorm

Description du poste

Alternant(e) - Conseil & ingénierie environnementale H/F, Rhône (69)

Aperçu des informations

ELAN est une société de conseil en immobilier, créatrice de valeur responsable. Influente et engagée, elle bouscule les pratiques du secteur immobilier pour contribuer à la création de lieux de vie plus durables. Elle accompagne vos projets sur toute la chaîne de valeur de l'immobilier, depuis l'amont jusqu'au déploiement, en conjuguant enjeux économiques, sociaux et environnementaux. Elle s'appuie sur un écosystème innovant et une expertise pointue dans des domaines tels que la résilience, la biodiversité, l'économie circulaire, le biomimétisme, et l'énergie, renforcés par plus de 50 ans d'appartenance à Bouygues Construction et un ancrage territorial national. Leur objectif : anticiper, inspirer et influencer pour construire un monde plus résilient et optimiser le retour sur investissement.

En tant qu'alternant(e) en conseil et ingénierie environnementale, vous renforcerez et interviendrez au sein de l'équipe conseil environnemental de Lyon ou Marseille, composée de 4 personnes, sur des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage ou maîtrise d'œuvre environnementale, sur divers types de projets : construction neuve, rénovation ou bâtiments en exploitation.

Les missions principales incluent :

1. Réalisation de simulations thermiques dynamiques (STD) de confort thermique avec le logiciel Pléiades d'IZUBA, incluant études, analyses de sensibilité et recommandations environnementales.
2. Conduite d'études techniques telles que l'éclairement naturel et la qualité d'air intérieur (utilisation du module INDALO sur Pléiades).
3. Recherche et rencontres avec des fabricants de solutions passives pour maîtriser les surchauffes et récupérer les eaux pluviales.
4. Création d'un outil d'évaluation des vagues de chaleur à partir des données météo régionales, utilisant Meteonorm et comparant avec d'autres données existantes.
5. Développement d'outils internes pour accompagner les certifications environnementales, notamment BREEAM.
6. Support aux consultants dans la réalisation de missions de conseil et d'études.

Ce poste est basé à Lyon.

Profil recherché :

1. Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5.
2. Vous avez des convictions fortes en matière d'environnement et souhaitez avoir un impact concret.
3. Vous êtes autonome, impliqué(e), rigoureux(se) et proactif(ve).
4. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et aimez travailler en équipe.
5. Vous souhaitez contribuer à la transition environnementale du bâtiment.

Cette opportunité vous intéresse ? Rejoignez-nous dans cette aventure !

Ce que Bouygues Construction vous offre :

• Un esprit d'entreprise basé sur la pionnier, la simplicité, la confiance et le travail d'équipe, incarné par nos collaborateurs du Minorange.
• Des parcours de formation structurés et variés (gestion, sécurité, management, techniques).
• Une politique de rémunération attractive avec revue annuelle, bonus et véhicules.
• Un programme d'épargne salariale dynamique, pouvant atteindre 4000 euros d'abondement annuel, avec une participation active des salariés dans le capital de Bouygues.
• Une politique de mobilité permettant de évoluer à long terme au sein de Bouygues Construction ou dans le groupe Bouygues (Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier, Colas).

Ces éléments s'appliquent en France et peuvent varier selon le contrat et la localisation.