Alternant(e) Comptable plaque SYGMA COMPTA HELLEMMES

SNCF; Hellemmes; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur ferroviaire et construisez votre avenir avec nous ! Ce poste d'alternance en comptabilité vous permettra de travailler au sein d'une équipe dynamique, en contribuant à la gestion des processus comptables. Vous serez impliqué dans des missions variées, allant de la gestion des demandes d'achat à l'assistance lors de réunions décisionnelles. Ce rôle est idéal pour ceux qui souhaitent développer leurs compétences en comptabilité tout en bénéficiant d'une formation pratique. Avec des avantages tels que l'aide au logement et des facilités de voyage, cette opportunité est parfaite pour les étudiants motivés.

Prestations

Aide au logement

Protection sociale

Facilités de voyage

Épargne salariale

Comité d'entreprise

Qualifications

• Diplôme en comptabilité générale avec bases solides.
• Expérience en gestion comptable et processus financiers.

Responsabilités

• Animer le processus comptable et assurer la restitution des états financiers.
• Gérer les demandes d'achat et le suivi des immobilisations.
• Apporter des solutions aux problèmes comptables complexes.

Connaissances

Bon relationnel

Autonomie

Rigueur

Esprit critique

Maîtrise du Pack Office

Formation

BAC+5 Master 2ème année

Diplôme en 1ère année de DSCG

Outils

Pack Office

Description du poste

Que vous soyez lycéen, étudiant ou en reconversion, construisez votre avenir avec nous ! SNCF vous ouvre ses portes pour travailler dans le secteur ferroviaire.

Le Groupe SNCF a pour vocation de simplifier les déplacements, fluidifier le transport des personnes et des marchandises, et développer la mobilité de demain.

SNCF Voyageurs est une entreprise de services de mobilités mais aussi un grand industriel. Ainsi, en intégrant le Siège de la Direction du Matériel, vous pourrez œuvrer à l'amélioration du milieu industriel ferroviaire, quel que soit votre domaine d'activité (SI, Achats, Contrôle de Gestion, RH, Communication, Logistique).

Découvrez-nous sur : / fr / reseau-expertises / direction-du-materiel

Description du poste

TITRE de la Mission d'Alternance : (à compléter)

Comptable en alternance plaque SYGMA COMPTA HELLEMMES

Introduction : Vous intégrerez le service SYGMA Compta, en charge de la gestion des sites des TECHNICENTRE Industriels du MATÉRIEL.

Description de la Mission, Responsabilités et Activités : (à compléter)

Vous intégrerez l'équipe SYGMA Compta et aurez pour mission d'animer le processus comptable auprès de vos interlocuteurs jusqu'à la restitution de l'information dans les états financiers, et de seconder le manager comptable de l'équipe SYGMA Compta.

En tant que Chargé(e) de Projets Comptables, vous devrez gérer :

• Gestion d'un périmètre Comptable (Demande d'achat, Charges à Payer, Factures non Parvenues, Suivi immobilisations, Livrable aux consolideurs)
• Mise en place de contrôles sur la conformité de nos processus, la fiabilisation de nos résultats, et la communication aux consolideurs
• Assistance lors de réunions décisionnelles sur des sujets comptables, fiscaux, etc.
• Apporter des solutions critiques aux problèmes comptables complexes.

Compétences : (ex : rigoureux, sens du contact, autonome)

• Bon relationnel
• Capacité de hauteur de vue
• Pédagogie
• Esprit critique
• Prise d'initiative, autonomie, rigueur, esprit d'analyse, sens de l'écoute, maîtrise du Pack Office

Commentaire : (déplacements, : Dans votre courrier de candidature, veuillez indiquer la formation, l'école, le type de contrat.)

Le comptable travaille sur le site de production de Hellemmes, 57 rue Ferdinand Mathias - 59260 HELLEMMES

Profil recherché

Niveau d'études souhaité : BAC+5 Master 2ème année

Profil du candidat : (à compléter)

Diplôme en 1ère année de DSCG - de préférence en apprentissage, avec des bases solides en comptabilité générale

Rythme d'alternance : 2 jours école / 3 jours entreprise, ou 1 semaine école / 1 semaine entreprise

Rétribution et avantages

La politique de rémunération SNCF valorise compétences, professionnalisme et engagement. Elle comprend un salaire fixe, des éléments additionnels selon la performance, ainsi que des indemnités et gratifications selon le métier exercé. Des avantages spécifiques tels que l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyage, l'épargne salariale, et le comité d'entreprise sont également proposés.

Nos métiers sont ouverts à tous, y compris aux personnes en situation de handicap.