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Avril, un leader dans le secteur des huiles végétales et des protéines, recrute un Alternant Chargé(e) RH. Au sein d'une équipe dynamique, vous contribuerez au recrutement et à la gestion des stagiaires tout en participant à des projets internes. Ce poste permet d'évoluer dans un environnement exigeant, valorisant motivation et compétences relationnelles.
Avril is recruiting a Alternant Chargé (e) RH at 11 RUE DE MONCEAU, CS 60003 PARIS, 75008 France Apprenticeship Avril is the industrial and financial leader of the French vegetable oil and protein sector. Created by the agricultural community, the Group's growth is based on a unique value-creation model : all profits are reinvested in the dynamics of the sector and its development in France and abroad. Its purpose, Serving the Earth, guides its actions, in line with its ambition to become the leader in plant transformation by 2030, serving agricultural, food, and environmental transitions. To its historical role as an investor, Avril has added that of an industrial player firmly rooted in plant processing, from seed to finished product. Present in human food, animal nutrition and expertise, renewable energy, and chemistry, IT operates a portfolio of activities that are all leaders in their markets. With nearly 8,000 employees in 19 countries, Avril generated €8B revenue in 2023. Working at Avril means choosing a company that reconciles performance and responsibility, innovation and boldness, the collective and the individual. Avril, there is another way. To find out more, click here : avril.com X @Avril\_Eng LinkedIn Avril Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Rattaché.e à la Responsable RH Opérationnel du Siège d'AVRIL et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Recrutement et intégration des alternants et stagiaires : définition du besoin avec le manager, publication de l'offre, tri des CV, entretiens de préqualification, suivi du recrutement jusqu'à sa finalisation, intégration - Animation de la communauté des stagiaires et alternants (interlocuteur privilégié) : organisation d'événements, proximité et point de contact pour leurs sujets RH - Administration du personnel : suivi des arrêts maladie, des mises à disposition, gestion des visites médicales en lien avec l'Infirmière de Santé au Travail écoles : participation à des forums / salons étudiants - Relations sociales : préparation des supports de réunion du CSE, NAO, participation aux réunions, rédaction des comptes-rendus en collaboration avec notre Responsable RH Sénior - Vous participerez à nos actions de communication interne ainsi qu'à divers projets internes : marque employeur, rédaction de newsletter - Vous évoluerez dans un environnement multisite, avec des déplacements ponctuels sur notre site de Bruz (35) Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - Une première expérience réussie dans un service RH (alternance, stage en M1, année de césure,) - Votre autonomie, votre rigueur - Votre capacité à évoluer dans des contextes exigeants, nécessitant discrétion, adaptabilité et des compétences solides en communication (écrite et orale) - Votre sens du relationnel, votre capacité à rebondir face aux difficultés et votre motivation constante - Enfin, votre aisance quant à l'utilisation des outils Excel et PowerPoint Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Why choose Avril ? At Avril : - You will have the opportunity to act for our raison d'être Serving the Earth - Your health and safety will BE our number 1 priority Your benefits : - At Avril, we are convinced that your individuality is the wealth of our company. Avril is committed to building an environment that is inclusive of all diversities. We ensure equal opportunities in our recruitment and integration processes and make sure that you can BE yourself in your professional environment.
Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - Une première expérience réussie dans un service RH (alternance, stage en M1, année de césure,) - Votre autonomie, votre rigueur - Votre capacité à évoluer dans des contextes exigeants, nécessitant discrétion, adaptabilité et des compétences solides en communication (écrite et orale) - Votre sens du relationnel, votre capacité à rebondir face aux difficultés et votre motivation constante - Enfin, votre aisance quant à l'utilisation des outils Excel et PowerPoint Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !