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Une entreprise de premier plan dans le secteur de l'assainissement recherche un Chargé de Projets Digitalisation en alternance. Le rôle implique d'accompagner les utilisateurs, d'optimiser les outils métiers et d'analyser des données pour proposer des améliorations. Ce poste, basé à Blainville-sur-Orne, offre une opportunité de développement au sein d'une équipe dynamique, avec des déplacements en Normandie et Hauts-de-France.
A la recherche d’une alternance en tant que que Chargé de Projets DigitalisationH/F ? SARP Nord Normandie Est (NNE) recrute pour son agence Yves Madeline située à Blainville sur Orne !
Filiale de VEOLIA, SARP, premier réseau de proximité en assainissement spécialisé en maintenance industrielle et collecte de déchets dangereux.
L’assainissement, c’est quoi ? C’est l'ensemble des moyens de collecte, de transport et de traitement d'épuration des eaux usées. Pour ainsi protéger l’environnement ainsi que les populations contre les risques sanitaires et de pollution.
Chez SARP NNE, nous sommes environ 600 collaborateurs, répartis en 36 agences.
#SARPEN4MOTS
Sourire, des agences accueillantes et un esprit collaboratif !
Accompagnement, suivi tout au long de mon alternance !
Respect, écoute et disponibilité !
Progrès, développe tes compétences et innove !
Chargé de Projets Digitalisation (H/F), cela consiste en quoi chez SARP NNE ?
#MISSIONS
Au sein de l’équipe de Clémentine, tu auras pour missions de :
Accompagner les utilisateurs au quotidien
Paramétrer et optimiser les applications métiers en fonction des besoins utilisateurs.
Traiter et analyser les données afin d’améliorer les processus et la prise de décision.
Participer à la conception des contenus de formation pour accompagner les équipes.
Animer des sessions de formation en agence afin de faciliter l’adoption des outils digitaux.
Apporter un soutien aux équipes sur les aspects techniques et spécifiques des projets.
Assurer le reporting régulier sur l’état d’avancement des projets et proposer des axes d’amélioration.
Mobilité : Déplacements prévus en Normandie et dans les Hauts-de-France
#COMPÉTENCES
Curiosité et intérêt pour la transformation digitale et l’innovation.
Capacité d’analyse et sens de l’organisation.
Aisance relationnelle et pédagogie pour animer des formations.
Maîtrise des outils digitaux et des applications métiers.
Autonome
Le profil idéal :
Tu souhaites préparer unelicence ou un Master dansla Gestion de projet ou le Digital
Type de contrat : contrat d'apprentissage
#AVANTAGES
SARP NNE propose :
13ème moispour valoriser tonengagement
Tickets restaurantspour faciliter tes repas au quotidien
Intéressement et participationte permettant de bénéficier des résultats de l’entreprise
Véhicule de service pour t'assurer tes déplacements professionnels en toute sérénité
Bref, tu es partant(e) ? Postule !
Tout candidat (H/F) correspondant au profil recherché et ayant une reconnaissance d’handicap est le bienvenu au sein du groupe
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.