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Une entreprise innovante recherche un Business Analyst passionné pour rejoindre ses équipes. Vous aurez l'opportunité d'améliorer la gestion des données clients et le Reporting, tout en développant vos compétences en Power BI et en Veeva. Ce rôle dynamique vous permettra de travailler directement avec la Force de Vente pour résoudre des problématiques et créer des rapports adaptés aux besoins de l'entreprise. Rejoignez une équipe qui valorise la rigueur, la curiosité et l'organisation, tout en offrant un environnement de travail stimulant et inclusif. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une entreprise qui se soucie de l'épanouissement de ses talents.
Romuald recherche son Businesss Analyst pour ses équipes Exécution commerciale.
Vous améliorez la gestion des données clients et le Reporting.
Vous serez responsable de :
Rémunération en fonction de l’âge et de la progression dans le cycle de formation préparé : rémunération fixe sur 13.5 mois + participation & intéressement selon les résultats.
Comité Social et Economique : avantages significatifs.
Mutuelle et prévoyance : participation employeur au-delà de 50%.
Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaine.
Ainsi que de nombreux autres avantages, tels que boutique employés, PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), salle de bien-être, conciergerie d’entreprise.
Culture d'entreprise et développement professionnel : en tant qu'alternant/stagiaire, vous bénéficierez d'un management bienveillant et d'un parcours d'intégration organisé par votre manager et par le Bureau des Stagiaires & Alternants, vous permettant d'évoluer dans un environnement stimulant.
Alors, rejoignez-nous et découvrez pourquoi Nestlé est aussi fort en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents ! Nous offrons des opportunités de carrière et un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth.
Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années. #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.
Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues.
La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain.
Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :
* un premier entretien avec Marie, du service recrutement.
* un deuxième entretien avec Romuald, votre futur tuteur.
Cette offre et nos perspectives d'évolution vous intéressent ?
Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant.
Chez Nestlé en France, le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance. L’inclusion des différences fait notre force et vous pouvez le constater en consultant notre score sur la diversité et l’inclusion.
Vous avez un "petit truc en plus" ? N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.). En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos équipes feront tout pour que vous puissiez être dans les meilleures conditions possibles en fonction de votre situation de handicap.#EntrepriseHandiAccueillante