Alternance - Technicien Informatique H/F

EssilorLuxottica; Dijon; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur de l'optique et de la lunetterie, où vous aurez l'opportunité de développer des compétences techniques tout en contribuant à des projets passionnants. En tant que stagiaire, vous serez impliqué dans la gestion des systèmes informatiques, la configuration de PC et la résolution de problèmes techniques. Avec un environnement de travail dynamique et inclusif, vous bénéficierez d'un soutien pratique et d'avantages tels que le remboursement partiel de votre abonnement de transport. Ce stage de deux ans vous permettra de façonner votre avenir dans une entreprise qui valorise la diversité et l'inclusion.

Prestations

Prise en charge de 55% de l'abonnement de transport

Titres-restaurant de 10€, dont 5,60€ pris en charge

Qualifications

• Étudiant en formation Bac +2 en informatique avec compétences techniques.
• Capacité à gérer des problèmes PC et réseau avec autonomie.

Responsabilités

• Suivi du parc informatique et gestion des sauvegardes logicielles.
• Installation et configuration de nouveaux PC et logiciels.

Connaissances

Configuration PC (Windows 10 et 11)

Configuration réseau (Ethernet / VLAN)

Installation et configuration de logiciels

Diagnostic des pannes PC et réseau

Maîtrise du Pack Office (Excel)

Anglais B2

Autonomie

Curiosité

Polyvalence

Réactivité

Formation

Bac +2 en informatique

Description du poste

Description de l'entreprise :

Si vous avez déjà porté des lunettes, nous nous sommes déjà rencontrés.

Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Nous offrons à nos partenaires de l’industrie dans plus de 150 pays l’accès à une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité, comprenant des marques telles qu'Essilor (Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest, Transitions), des marques emblématiques appréciées par les consommateurs (Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear, Costa), ainsi qu’un réseau de distribution et des plateformes de e-commerce de premier plan.

Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 190 000 employés dévoués pour transformer l’industrie des lunettes et des soins de la vue. Découvrez-en plus en suivant notre page LinkedIn !

Votre #FutureInSight avec EssilorLuxottica

Êtes-vous prêt à explorer de nouveaux horizons, à promouvoir l’inclusivité, la collaboration, l’agilité, à éveiller votre passion et à avoir un impact positif ? Rejoignez-nous pour repousser les limites du possible !

Description du poste :

Votre rôle :

Au sein du département SME, chargé du développement de procédés de fabrication de verres de nouvelles technologies.

Vos missions :

• Suivi du parc informatique complet
• Gestion des sauvegardes logicielles
• Configuration des nouveaux PC
• Installation et configuration de logiciels
• Gestion des pannes PC
• Gestion des problèmes réseau
• Gestion des profils utilisateurs de production

Description du profil :

Votre Profil :

• Étudiant en formation Bac +2 en informatique
• Anglais B2
• Expérience en configuration PC (Windows 10 et 11)
• Connaissance en configuration réseau (Ethernet / VLAN)
• Compétences en installation et configuration de logiciels
• Capacité à diagnostiquer les pannes PC et réseau
• Maîtrise du Pack Office (Excel en particulier)
• Autonomie, curiosité, ouverture d’esprit
• Polyvalence et réactivité

Ce que nous proposons :

Les avantages :

Chez EssilorLuxottica, votre parcours professionnel est unique. Nous vous offrons un environnement international dynamique, des projets innovants qui façonnent l'avenir de l'optique et de la lunetterie, ainsi qu’un soutien pratique comme la prise en charge de 55% de votre abonnement de transport journalier et des titres-restaurant de 10€, dont 5,60€ pris en charge par l’entreprise.

Nous valorisons la Diversité, l’Équité et l’Inclusion, créant un environnement de travail où chacun se sent soutenu, valorisé et respecté.

Processus de recrutement :

Entretien RH avec l’équipe recrutement Early Careers, suivi d’un entretien métier avec le manager. Si vous êtes sélectionné, vous serez guidé dans les étapes suivantes par nos recruteurs.

Prise de poste : Septembre 2025

Localisation : Dijon

Durée du stage : 2 ans