ALTERNANCE - Revenue Manager multi-sites

Logis Hôtels Group; Paris; Hybrid; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail

De nombreux avantages

Job summary

Rejoignez le Groupe Logis Hôtels en tant que Revenue Manager multi-sites en alternance. Vous aiderez à optimiser les revenus des établissements hôteliers en appliquant des pratiques de revenue management. Ce poste basé à Paris offre la possibilité de télétravail et de nombreux avantages.

Qualifications

• Goût des chiffres et maîtrise d’Excel.
• Connaissance des circuits de distribution des ventes d’un hôtel (atout).

Responsibilities

• Accompagner les hôteliers dans la mise en place du revenue management.
• Optimiser les revenus des établissements sur le long terme.
• Définir avec l’hôtelier la stratégie tarifaire annuelle.

Skills

Analyse

Excel

Anglais technique

Job description

Créateur d’expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe, comptant plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit’hotel et Urban Style). Le volume d’affaires de LOGIS HOTELS s’élève à 1,3 milliard d’euros.

Tel un trait d’union entre les campagnes et les villes, l’ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable, affirmant son engagement social et environnemental.

Pourquoi nous rejoindre ?

Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c’est avoir la chance d’intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d’une grande diversité de clients au sein d’une équipe humaine et engagée.

Ne passez pas à côté de cette opportunité !

Dans le cadre du lancement d’un service de Revenue Management, nous recherchons un-e Revenue Manager multi-sites en alternance.

Votre mission principale

Accompagner nos hôteliers dans la mise en place du revenue management ou dans l’amélioration de leurs pratiques existantes.

Vous optimiserez les revenus des établissements sur le long terme en appliquant des pratiques vertueuses pour assurer leur développement économique durable.

1. Analyser le portefeuille du client en utilisant les outils de pilotage innovants mis à votre disposition.
2. Sélectionner les actions d’optimisation pertinentes et les valider avec l’hôtelier.
3. Mettre en œuvre les décisions validées sur les systèmes d’informations.
4. Aider l’hôtelier à identifier les leviers d’optimisation à moyen et long terme.
5. Définir avec l’hôtelier la stratégie tarifaire annuelle.

Profil recherché

• Goût des chiffres et maîtrise d’Excel.
• Connaissance des circuits de distribution des ventes d’un hôtel (atout).
• Anglais technique minimum.
• Poste basé à Paris (13ème) avec possibilité de télétravail.
• De nombreux avantages.

Postes disponibles à Paris et dans la région Île-de-France, avec différentes localisations récentes.