Alternance - Responsable de Département Logistique en alternance (H/F)

Galileo Global Education; Bordeaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur sportif recherche un Conseillé Clientèle en alternance à Bordeaux. Ce rôle clé vous permettra de gérer une équipe, de suivre le développement des collaborateurs et de piloter l'activité pour assurer la satisfaction client. Vous serez au cœur de l'action, en soutenant vos collègues et en prenant des décisions stratégiques. Si vous êtes un leader bienveillant, à l'écoute et prêt à relever des défis, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe innovante et contribuez à un projet passionnant dès septembre.

Qualifications

• Expérience en management d'équipe et gestion de personnel.
• Capacité à piloter des activités et à respecter des délais.

Responsabilités

• Management d'équipe logistique et développement des collaborateurs.
• Gestion des contrats et suivi des dossiers des employés.
• Pilotage de l'activité pour garantir productivité et respect des délais.

Connaissances

Management d'équipe

Gestion du personnel

Pilotage d'activité

Écoute active

Créativité

Formation

Aucun diplôme requis

Description du poste

Description :

ESG SPORT BORDEAUX, recherche pour son entreprise partenaire, dans le domaine sportif un.e Conseillé (ère) Clientèle en contrat d’alternance.

Missions :

Rattaché(e) à l’équipe commerciale, vous serez chargé(e) de :

1. Management d'équipe logistique :
   1. Je fais vivre le projet d'équipe au quotidien en individuel et en collectif.
   2. J'accompagne les collaborateurs dans leur développement personnel et professionnel par des entretiens individuels réguliers (10 - 30 collaborateurs).
   3. J'anime les collaborateurs sur des indicateurs clairs définis ensemble (KPI collectifs et individuels).
   4. Je débrief les actions / résultats de l'équipe (Point hebdomadaire).
   5. Je recrute des sportifs en évaluant leur potentiel dans le but de construire ma dream team.
   6. Je garantis la bonne intégration et l'accès à la formation des nouveaux collaborateurs.
2. Gestion du personnel :
   1. Je crée le contrat des nouveaux collaborateurs en respectant les obligations légales.
   2. J'assure le suivi de son dossier de sa date de démarrage à sa date de fin.
   3. Je garantis l'accès aux plannings à 3 semaines pour tous les collaborateurs.
3. Pilotage d'activité :
   1. Je pilote mon activité en garantissant l'effectif nécessaire au bon déroulement en garantissant la productivité budgétée et le respect des délais (Promesse client).
   2. Je prends des décisions au service de mon activité (Gestion de stocks / Stratégie de prélèvement).
   3. Je co-écris le budget N+1 avec le RDL en poste.

Profil :

Tu es à l'écoute, bienveillant(e), juste et exigeant(e).

Manager de proximité : Tu aimes être et te faire challenger au quotidien.

Accompagnateur dans l'âme et sur le terrain : Tu es persuadé(e) que seul on pense aller plus vite mais qu'ensemble on va plus loin. Nous recherchons un talent innovant et créatif.

Lieu de l'alternance : Bordeaux

Type de contrat : Apprentissage

Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats

Rémunération selon niveau d'études + âge

Prochaine rentrée : Septembre/Octobre