Alternance - Marketing Data Analyst

UPS

Plaisir

Sur place

EUR 12 000 - 18 000

Plein temps

Il y a 46 heures
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Résumé du poste

UPS France recrute dans le cadre d’un contrat d’apprentissage de deux ans un(e) chargé(e) d’analyse marketing au sein du département Marketing, rattaché au Responsable Marketing Opérationnel. Vous développez vos compétences en analyse et gestion de projets dans un environnement international, en lien avec la force de vente et les partenaires internes.

Vous maîtrisez Excel et PowerPoint, parlez anglais couramment et disposez d’un Master 1 en commerce/économie/marketing/gestion de données; une

Qualifications

  • Master 1 commerce/économie/marketing/gestion de données.
  • Vous êtes doté d’un très bon sens de l’analyse.
  • Organisé et autonome, vous êtes à l’aise avec les chiffres et les statistiques.
  • Vous êtes force de proposition et disposez d'excellentes qualités rédactionnelles en relationnelles.
  • Vous maîtrisez le Pack Office (en particulier Excel et PowerPoint) et parlez anglais couramment.
  • Une expérience sur un poste similaire est appréciable
  • alternance de deux ans

Responsabilités

  • Assure le suivi et l’analyse de plusieurs indicateurs de performance liés au « Revenue Management » grâce à la création de rapports
  • Communique ces résultats et interprétations aux partenaires en interne
  • Participe à la mise en place d’actions correctives et de nouveaux projets pour améliorer le succès de la force de vente
  • Création de présentations ou de supports pour communiquer en interne

Connaissances

Analyse avancée
Organisation et autonomie
Rédaction et relationnel
Anglais courant

Formation

Master 1 commerce/économie/marketing/gestion de données

Outils

Excel
PowerPoint

Description du poste

Avant de postuler à un emploi, sélectionnez votre langue de préférence parmi les options disponibles en haut à droite de cette page.

Découvrez votre prochaine opportunité au sein d'une organisation qui compte parmi les 500 plus importantes entreprises mondiales. Envisagez des opportunités innovantes, découvrez notre culture enrichissante et travaillez avec des équipes talentueuses qui vous poussent à vous développer chaque jour. Nous savons ce qu’il faut faire pour diriger UPS vers l'avenir : des personnes passionnées dotées d’une combinaison unique de compétences. Si vous avez les qualités, de la motivation, de l'autonomie ou le leadership pour diriger des équipes, il existe des postes adaptés à vos aspirations et à vos compétences d'aujourd'hui et à demain.

Fiche De Poste

Au sein du département Marketing, vous serez rattaché(e) au Responsable Marketing Opérationnel et développerez vos compétences en analyse et gestion de projets dans un environnement international.

Missions Principales
  • Assure le suivi et l’analyse de plusieurs indicateurs de performance liés au « Revenue Management » grâce à la création de rapports
  • Communique ces résultats et interprétations aux partenaires en interne
  • Participe à la mise en place d’actions correctives et de nouveaux projets pour améliorer le succès de la force de vente
  • Création de présentations ou de supports pour communiquer en interne

D’autres missions pourront vous être confiées en fonction des besoins du service, de votre profil et de votre implication.

Profil Recherché
  • Master 1 commerce/économie/marketing/gestion de données.
  • Vous êtes doté d’un très bon sens de l’analyse.
  • Organisé et autonome, vous êtes à l’aise avec les chiffres et les statistiques.
  • Vous êtes force de proposition et disposez d'excellentes qualités rédactionnelles en relationnelles.
  • Vous maîtrisez le Pack Office (en particulier Excel et PowerPoint) et parlez anglais couramment.
  • Une expérience sur un poste similaire est appréciable
  • alternance de deux ans
Informations utiles
  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage d'un ou deux ans
  • Professionnalisation/Apprentissage
  • Durée hebdomadaire : 35h
  • Jours de travail : du lundi au vendredi
  • Horaires : 9h - 17h
Type De Contrat

en CDD (durée déterminée)

Chez UPS, égalité des chances, traitement équitable et environnement de travail inclusif sont des valeurs clefs auxquelles nous sommes attachés.

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