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Alternance - Juriste en droit social H/F (H/F)

SOGETREL

Issy-les-Moulineaux

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

Hier
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Résumé du poste

Une entreprise de services numériques à Issy-les-Moulineaux recherche un alternant Juriste en Droit Social. Vous serez intégré à la Direction des Affaires Sociales, apportant un soutien juridique aux équipes RH et gérant des procédures disciplinaires. Ce poste vous permettra de développer une vision complète des enjeux sociaux en entreprise. Ce rôle nécessite un Master 2 en Droit Social/Droit du Travail et offre un environnement stimulant.

Qualifications

  • Préparer un Master 2 en Droit Social / Droit du Travail.
  • Faire preuve de rigueur et de curiosité juridique.
  • Avoir de solides capacités rédactionnelles.

Responsabilités

  • Apporter un support juridique aux équipes RH.
  • Gérer les procédures disciplinaires.
  • Participer à l'élaboration de supports de formation.
  • Assurer le suivi des dossiers contentieux.

Connaissances

Rigueur
Curiosité juridique
Capacités rédactionnelles
Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Formation

Master 2 en Droit Social / Droit du Travail

Description du poste

Alternance - Juriste en droit social H/F (H/F)

Alternance - Juriste en droit social H/F (H/F) 92 - ISSY LES MOULINEAUX

Offre n° 195VPLT

Actualisé le 13 août 2025
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Description de l'entreprise

Le Groupe Sogetrel est spécialisé dans les services aux infrastructures numériques et équipements connectés. Il contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires à travers 3 grandes missions :

  • CONNECTER : construction de réseaux de communication fixes et mobiles.
  • INTÉGRER : intégration de solutions connectées (smart city, smart building, bornes interactives, vidéoprotection, IOT).
  • EXPLOITER : services d'exploitation et maintenance des réseaux et solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance).
Description du poste

Intégré(e) à la Direction des Affaires Sociales de Sogetrel, vous jouerez un rôle clé dans le soutien juridique des équipes RH et opérationnelles. En binôme avec une juriste expérimentée, vous intervenez sur des missions variées, vous permettant de développer une vision globale des enjeux sociaux en entreprise :

  • Apporter un support juridique quotidien aux équipes RH et opérationnelles sur les questions liées aux relations individuelles et collectives de travail.
  • Gérer les procédures disciplinaires : prendre en charge les dossiers de second niveau (licenciements, sorties pour motif personnel) en veillant au respect des procédures légales.
  • Participer à l'élaboration et à l'animation de supports de formation sur les thématiques du droit social.
  • Réaliser des études ponctuelles pour éclairer les décisions stratégiques de l'entreprise.
  • Assurer le suivi et le reporting des dossiers contentieux, en collaboration avec les avocats et les équipes internes.
  • Contribuer à l'élaboration des supports de réunion pour les CSE.
  • Maintenir une veille active sur l'évolution du droit social et du droit du travail pour garantir la conformité des pratiques de l'entreprise.
Qualifications

Vous préparez un Master 2 en Droit Social / Droit du Travail et recherchez une alternance pour la rentrée 2025. Vous faites preuve de rigueur, de curiosité juridique et avez de solides capacités rédactionnelles. Vous souhaitez vous investir dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe dynamique prête à vous accompagner dans votre montée en compétences. Rejoignez-nous et participez activement à la construction des solutions de demain !

Type de contrat
  • CDD - 6 Mois
  • Contrat apprentissage
Durée du travail

35H/semaine, travail en journée

Salaire
  • Selon profil
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Construction de réseaux électriques et de télécommunications
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