Alternance en Ressources Humaines - Tours

Galileo Global Education; Arrondissement de Tours; On-site; EUR 8,928 - 13,392; Full time

Benefits offered by this job

Accompagnement personnalisé par des conseillers

Possibilité de financer vos études

Job summary

Galileo Global Education recherche un(e) alternant(e) en Ressources Humaines basé(e) à Tours. Ce poste vous permettra d’approfondir vos connaissances théoriques tout en menant des responsabilités pratiques enrichissantes.

Nous recherchons un profil avec un Bac +2 souhaitant obtenir un Bachelor 3 en alternance, avec des compétences en organisation et en maîtrise du pack office. Ce rôle comprend la planification des besoins, le sourcing et la gestion des stagiaires.

Qualifications

• Bac +2 et souhait d’obtenir un Bachelor 3 Ressources Humaines en alternance.
• Rigueur et organisation.
• Maîtrise du pack office et bon niveau d'anglais.

Responsibilities

• Planification des besoins en alternants et stagiaires.
• Sourcing auprès des écoles.
• Rédaction et publication d'offres d'emploi.
• Pré-entretiens et planification du processus de recrutement.
• Gestion des embauches dans l'outil de gestion RH.
• Accueil, intégration et suivi des alternants/stagiaires.
• Organisation de visites d'écoles et d'événements.
• Support administratif.
• Contribution à des projets RH.

Skills

Rigueur

Organisation

Capacité à prendre des initiatives

Maîtrise du pack office (notamment Excel)

Maîtrise du français

Bon niveau d’anglais

Education

Bac +2 en Ressources Humaines

Job description

Offre d’alternance – ESG Tours

Contrat d’alternance basé à Tours et au sein de l'école ESG Tours. Cette offre de contrat vous permet d’allier théorie académique de pointe et pratique professionnelle enrichissante. Localisation du poste: Tours. Secteur d'activité: Ressources Humaines.

À propos de l'entreprise partenaire

Les marques de l'entreprise partenaire font partie du quotidien de millions de foyers, de la cuisine à la salle de bain. Depuis plus de 180 ans, elles défient les conventions et sont reconnues comme faisant partie des 5 meilleures entreprises au monde en Supply Chain selon le classement GARTNER, 3e au classement Forbes des meilleurs employeurs en matière de diversité, et élues parmi les 100 entreprises les plus influentes du Time.

Responsabilités

• Planification des besoins en alternants et stagiaires
• Sourcing auprès des écoles
• Rédaction et publication d'offres d'emploi
• Pré-entretiens et planification du processus de recrutement
• Gestion des embauches dans l'outil de gestion RH
• Accueil, intégration et suivi des alternants/stagiaires
• Organisation de visites d'écoles/partenaires et d'événements
• Support administratif
• Contribution à des projets RH

Profil recherché

• Bac +2 et souhait d’obtenir un Bachelor 3 Ressources Humaines en alternance
• Rigueur, organisation et capacité à prendre des initiatives
• Maîtrise du pack office (notamment Excel)
• Maîtrise du français et bon niveau d’anglais

Processus de candidature

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas à postuler dès maintenant. L’étape suivante sera l'entretien d'admission à ESG Tours pour notre Bachelor 3 – Ressources Humaines, essentiel pour intégrer l’école en alternance avec l’entreprise partenaire.

Informations complémentaires

L’alternance, véritable tremplin vers l'emploi, est au cœur de notre modèle pédagogique. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par nos conseillers, de la préparation des entretiens et de la réalisation des démarches. Vous avez la possibilité de financer vos études tout en étant rémunéré. Rejoignez-nous et transformez votre passion en une carrière prometteuse.