ALTERNANCE - Digitalisation et simplification des processus achats (H/F)

Plastic Omnium; Venette; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Plastic Omnium recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre l'équipe de digitalisation des Achats. Ce poste vous offrira une immersion dans les outils informatiques et la gestion des processus achats, avec une formation sur des projets innovants. Vous participerez à l'amélioration de processus et à l'intégration d'outils IA. Une expérience enrichissante dans un environnement international vous attend.

Prestations

Équipe dynamique et internationale

Opportunité de développement de compétences clés

Qualifications

• Intérêt pour la digitalisation et les nouvelles technologies.
• Bonnes capacités d’analyse et de communication.
• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe.

Responsabilités

• Participer à l’optimisation de la solution de digitalisation des processus achats.
• Contribuer à l’évaluation des risques de conformité et financiers.
• Développer des compétences en gestion des données et reporting.

Connaissances

Analyse

Communication

Autonomie

Rigueur

Esprit d'équipe

Formation

Étudiant(e) en école de commerce, d’ingénieur ou équivalent

Description du poste

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l’automobile au sein d’un groupe qui met l’innovation au cœur de sa stratégie.

OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une mobilité unique, plus sûre et plus durable. Tourné vers l'innovation depuis sa création, le groupe développe et produit des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes sur mesure, des systèmes d'éclairage, des systèmes d'énergie propre et des solutions d'électrification pour tous les acteurs de la mobilité. Avec un chiffre d'affaires de 11,4 milliards d'euros en 2023 et un réseau mondial de 152 usines et 40 centres de R&D, OPmobility s'appuie sur ses 40 300 collaborateurs pour relever les défis de la transformation de la mobilité.

Leader mondial des systèmes embarqués de stockage d'énergie et de réduction des émissions, OPmobility C-Power développe des solutions pour tous les types de motorisations : essence, diesel, hybrides, hybrides rechargeables et véhicules électriques à batterie. L'électrification est le moteur de la mobilité bas carbone. Avec l'activité E-Power, OPmobility développe des packs de batteries, de l'électronique et de l'électronique de puissance pour la mobilité lourde et les véhicules légers.

Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain.

Description des missions : Le centre technique α-Alphatech – C-POWER recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe internationale et contribuer à la digitalisation et à la simplification des processus Achats de la Business Group C-POWER. Vos missions :

• Amélioration du portail fournisseur TEMPO : Participer à l’optimisation de notre solution de digitalisation des processus achats et de gestion des fournisseurs (supportée par IVALUA).
• Évaluation des risques fournisseurs : Contribuer à l’évaluation des risques de conformité (loi Sapin II), financiers, etc.
• Gestion des données achats et reporting : Développer vos compétences en gestion des données et en reporting de performance.
• Déploiement d’outils d’Intelligence Artificielle (IA) : Participer à l’intégration d’outils IA pour améliorer le traitement de l’information.

Ce que nous offrons :

• Une opportunité unique de travailler au sein d’une équipe dynamique et internationale.
• Une expérience enrichissante qui vous permettra de comprendre en profondeur les enjeux des outils informatiques et des portails fournisseurs.
• Le développement de compétences clés en digitalisation et en gestion des processus achats.

Rejoignez-nous et participez à la transformation digitale de nos processus achats ! Profilrecherché :

• Étudiant(e) en école de commerce, d’ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en achats, gestion de projet ou informatique.
• Intérêt pour la digitalisation et les nouvelles technologies.
• Bonnes capacités d’analyse et de communication.
• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe.

Durée souhaité :

Contrat d'un 1 an en apprentissage

En tant qu’employeur responsable, OPmobility est attentif à la diversité et à la mixité de ses équipes. Le groupe s’engage à traiter toutes les candidatures de manière égale, dont celles des personnes en situation de handicap.