ALTERNANCE - Coordinateur de performance logistique H/F

ALTERNANCE - Coordinateur de performance logistique H/F

Date: 15 avr. 2025

Lieu: Créteil, FR

Votre rôle :

La chaîne d'approvisionnement Rx EMEA joue un rôle fondamental pour soutenir la croissance et les ambitions de rentabilité de nos activités multicanaux. À ce titre, nous devons maintenir une large gamme de produits et de services avec une performance exceptionnelle en termes de niveau de service tout en minimisant nos coûts globaux de service. En plus de l'excellence opérationnelle, nous devons embrasser la transformation de l'entreprise, conduire les évolutions de notre chaîne d'approvisionnement et livrer les projets stratégiques engagés.

Cette performance opérationnelle repose sur un réseau logistique composé de plus de 60 sites (laboratoires, centres de service de découpe et de montage, unités de distribution locales et 4 centres de distribution régionaux) que nous cherchons à optimiser en continu.

Dans ce contexte passionnant, vous soutiendrez la politique d'amélioration de la performance applicable aux sites de distribution afin de :

• Fournir la meilleure efficacité (réduction des coûts directs, contrôle de la qualité, amélioration des délais, standardisation des technologies/processus)
• Améliorer la satisfaction client (contribution à l'amélioration de l'expérience client, augmentation de la valeur ajoutée)
• Construire des organisations durables et responsables (polyvalence de la main-d'œuvre, amélioration des compétences techniques, réduction de l'empreinte carbone, conformité des conditions de travail en matière de sécurité et d'ergonomie)

Sous la responsabilité du Coordinateur de la Performance des Entrepôts EMEA, vous serez particulièrement chargé(e) de :

• Mettre à jour et suivre les rapports mensuels de productivité des entrepôts
• Soutenir le Plan d'Action Global de Productivité des Entrepôts
• Soutenir les projets d'Amélioration Continue (au sein de l'équipe ou avec l'entité)
• Diriger certaines mises en œuvre en RPA (Automatisation des Processus Robotisés) ou en Analyse Avancée
• Créer et mettre à jour un rapport (avec une fréquence à définir) des dernières technologies (internes et externes) disponibles pour les entrepôts

Ce que nous vous offrons :

Chez EssilorLuxottica, vous n’êtes pas défini uniquement par votre titre de poste. Chaque aventure professionnelle est unique, mais voici un aperçu des avantages et des bénéfices que vous pouvez obtenir en nous choisissant.

Rejoindre EssilorLuxottica, c'est plonger au cœur d'un environnement international dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle.

Processus de recrutement:

Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers

Entretien métier avec le manager

Le processus de recrutement veut varier; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature.

Prise de poste : Septembre 2025

Localisation : Créteil

Dates/période du stage : 2 ans