Alternance - Controleur(se) de Gestion - Septembre 2025 H / F

MAZARS; Levallois-Perret; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe international d'audit et de conseil recrute un(e) alternant(e) Contrôleur(se) de Gestion, à partir de septembre 2025. Sous la supervision d'un Contrôleur de gestion senior, vous participerez à l'analyse de la performance et à l'amélioration des outils de gestion. Le poste exige un Bac +4/5 en Finance/Gestion et offre un environnement de travail attractif, avec des avantages tels que des installations modernes et un système de télétravail flexible.

Prestations

Prise en charge de 50% du titre de transport

Environnement de travail attractif avec accès à un Campus moderne

CSE avec activités sportives et culturelles

Télétravail flexible (1 à 2 jours par semaine)

Qualifications

• Formation supérieure Bac +4/5.
• Rigueur, organisation et sens du service requis.
• Expérience avec des outils informatiques et Excel essentielle.

Responsabilités

• Suivi et analyse de la performance des activités.
• Participation au processus budgétaire et à l'évolution des outils de reporting.
• Contrôle financier des contrats et reporting mensuel.

Connaissances

Rigueur

Analyse

Organisation

Relationnel

Curiosité

Formation

Bac +4/5 spécialisé en Finance/Gestion

Outils

Excel

Description du poste

Alternance - Controleur(se) de Gestion - Septembre 2025 H/F

Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux.

Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit !

Au sein des équipes de la Direction Financière France et rattaché(e) au Contrôleur de gestion senior, vous avez pour principale mission le suivi et l’analyse de la performance des activités notamment pour l’amélioration de la rentabilité. Vous apportez une aide à la prise de décision en créant et en améliorant les outils et les processus de gestion et de contrôle. Vous menez des analyses relatives aux performances de production et commerciales avec des modèles économiques propres à chaque ligne de métier.

Participation au processus budgétaire

• Suivi des phases budgétaires (budgets, ré-estimés, PMT, multi sites & multi activité)
• Analyse et consolidation de remontées budgétaires des équipes opérationnelles
• Saisie et consolidation des données dans notre outil interne et ceux du Groupe (Cognos TM1)
• Production de documents de synthèse budgétaire

Analyse de la performance

• Suivi et analyse régulière des KPI de production, de rentabilité et d’activité commerciale (chiffre d’affaire, production, coût, marge, productivité, backlog, pipe, etc.)
• Revue mensuelle des dépréciations des affaires
• Contrôle financier des contrats en cours afin de valider les prévisions d’atterrissages en cohérence avec les budgets
• Alerte en cas de variation, de dépassement ou d’événement particulier influant sur les résultats du cabinet
• Participation au reporting mensuel à destination des responsables opérationnels et de l’Exécutif
• Participation aux clôtures comptables, réconciliation marge comptable - marge de gestion

Référentiels de gestion

• Participation à l'évolution des outils de reporting
• Mise en qualité des référentiels projets/clients/collaborateurs
• Rapprochement des données du reporting avec les états de la comptabilité

Formation supérieure bac +4/5, spécialisé(e) en Finance/Gestion.

Rigoureux(euse), organisé(e), analytique et curieux(euse), avec un sens développé du service et du relationnel

Vous maîtrisez excel et vous avez une appétence pour les outils informatiques

La fiabilité de vos analyses et votre aisance relationnelle sont des atouts certains sur ce poste.

prise en charge de 50% du titre de transport

• Environnement de travail attractif et tout confort. Dès 2025, un nouveau Campus à Levallois (5 min à pied du métro) : salle de sport, espaces verts, roof top, terrasses, restauration, conciergerie…

• CSE (offre sportive, cinéma, art et culture, cadeaux de fin d’année, soirée annuelle, etc…),

• Association sportive (groupes de running, foot, basket, golf, tennis, ou encore yoga, etc….)

• Charte de télétravail flexible (possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine, les déplacements en clientèle restant une priorité)

Déroulé du processus de recrutement :

Andy est en charge de ce recrutement, il sera votre interlocuteur durant l’intégralité du processus.

Une fois votre candidature envoyée, vous recevrez une réponse sous quelques jours à 4 semaines maximum.

Si vous êtes retenus, vous serez contacté(e) pour passer deux entretiens :

• Un échange RH de 45 minutes,
• Un entretien de motivation de 45 minutes à 1 heure.

Vous serez contacté(e) à l’issue de ces entretiens sous une semaine afin de connaitre le retour définitif quant à votre candidature.