Alternance - Consultant Commercial en Ressources Humaines H / F

Randstad; Buchelay; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement à Buchelay recherche un(e) Consultant(e) Commercial en recrutement pour un contrat d'apprentissage de 12 mois. Les missions incluent la gestion de contrats et la saisie des heures de travail. Le candidat idéal est organisé, dynamique, et possède une formation en ressources humaines. Un salaire de 1747.23 euros et divers avantages sont offerts.

Prestations

CSE

Bureaux exceptionnels

Prévoyance santé

Ordinateur professionnel

Primes et intéressements

Téléphone pro

Tickets restaurants

Qualifications

• Capacité à gérer plusieurs tâches dans une clientèle variée.
• Maîtriser la saisie précise des heures de travail.
• Expérience en contrôle et clôture de paie.

Responsabilités

• Saisie précise des heures de travail des employés intérimaires.
• Gestion minutieuse des contrats de travail.
• Conduire des entretiens téléphoniques et physiques.

Connaissances

Gestion des contrats

Communication client

Recrutement et sourcing

Formation

Formation en ressources humaines

Description du poste

Notre agence implantée à Buchelay, faisant partie du groupe Randstad France, n°1 mondial du travail temporaire, propose des services variés et essentiels pour accompagner les entreprises et les demandeurs d'emploi dans leur recherche de solutions efficaces pour l'emploi.

Localisation et Accessibilité

• Commodités de transport : parking géant, bornes de recharge pour voitures électriques, piste cyclable sécurisée, arrêt de transports en commun très proche.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Rejoignez-nous pour faire partie d'une entreprise à la mentalité humaine, offrant des sujets de travail inspirants et connaissant une croissance inégalée.

Poste proposé : Consultant Commercial en recrutement (F / H)

Vous serez responsable de :

• La saisie précise des heures de travail des employés intérimaires
• La gestion minutieuse des contrats de travail
• Les relances clients efficaces et courtoises
• La proposition de candidatures pertinentes et de qualité
• La conduite d'entretiens téléphoniques et physiques pour évaluer l'adéquation candidat/poste

Ce poste est proposé dans le cadre d’un contrat d’apprentissage de 12 mois, avec un salaire annuel de 1747.23 euros, et offre plusieurs avantages : CSE, bureaux exceptionnels, prévoyance santé, ordinateur professionnel, primes et intéressements, téléphone pro, tickets restaurants.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) candidat(e) organisé(e), dynamique, rigoureux(se), capable de gérer plusieurs tâches dans une clientèle variée. Vous devez maîtriser la saisie minutieuse des heures, la gestion des contrats, avoir une excellente communication client, être à l’aise avec le recrutement, le sourcing, et avoir de l’expérience en contrôle et clôture de paie, facturation, et accueil téléphonique. Une formation ou un diplôme en ressources humaines est requis.

Processus de candidature

Rejoignez notre équipe en 3 étapes : Postulez, validez votre candidature, et nous nous occupons du reste.