ALTERNANCE - Conseiller vente immobilier (H/F)

Guy Hoquet; France; Hybride; EUR 6 700 - 11 000; Temps partiel

Résumé du poste

Guy Hoquet L’Immobilier propose une alternance BTS Professions immobilières. Vous accompagnerez les clients de l’identification de leurs besoins jusqu’à la signature du compromis et la réitération.

Vous développerez un portefeuille de biens, validerez les financements et organiserez les visites, tout en assurant un accompagnement sur l’ensemble des étapes de commercialisation ou de négociation. Formations variées et parcours professionnel évolutif vous permettront d’accéder à des postes tels que

Qualifications

• Étudiant en BTS Professions immobilières recherché pour une alternance.

Responsabilités

• Identifier des biens à la vente dans des secteurs attribués et bâtir sa renommée.
• Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication.
• Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères et leur financement, puis organiser les visites.
• Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d’un compromis de vente après négociation.
• Suivre le dossier jusqu’à la réitération définitive et au-delà.

Formation

BTS Professions immobilières

Description du poste

BTS PROFESSIONS IMMOBILIÈRES

Nous sommes Guy Hoquet L’Immobilier

Grâce à nos 2600 collaborateurs, nous réalisons plus de 34 000 transactions par an et avons la volonté d’accompagner nos clients dans leur projet immobilier et l’ensemble de ses particularités (diagnostique, financement, assurance...).

Dans le cadre de votre alternance,

votre mission sera d’accompagner vos clients depuis l’identification de leurs besoins jusqu’à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation.

Pour cela, vous devrez :

• Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ;
• Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ;
• Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d’organiser des visites ;
• Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d’un compromis de vente après avoir mené la négociation ;
• Suivre le dossier jusqu’à la réitération définitive et même ensuite !

Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs.

A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d’accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d’agence ou dirigeant.