Alternance CHEF.FE DE PROJETS DIGITAUX (F/H)

ISCOD; Toulouse; On-site; EUR 35,000 - 52,000; Full time

Job summary

ISCOD recherche un(e) chef de projet digital pour analyser les besoins d'une association et formaliser les exigences fonctionnelles et techniques, assurer l’arbitrage entre enjeux métiers et contraintes techniques. Vous définirez le périmètre, l’arborescence, les wireframes et coordonnerez la migration et le déploiement du site, en veillant au RGPD, à l’accessibilité et au référencement.

Poste basé à Toulouse, rémunération selon le niveau d’études et formation, prise en charge à 100% par

Qualifications

• Expérience en conduite de projet web et définition de cahiers des charges.
• Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques et de cahiers des charges.
• Maîtrise des CMS, référencement, sécurité et RGPD.

Responsibilities

• Analyser le besoin de l'association.
• Analyser le contexte du site vis‑à‑vis de la stratégie et des ressources.
• Formaliser les besoins avec l'équipe opérationnelle.
• Concevoir l'expérience utilisateur et définir l'arborescence et les wireframes.
• Rédiger le cahier des charges et les spécifications fonctionnelles et techniques.
• Conduire la consultation et sélectionner le prestataire.
• Suivre la prestation et coordonner le déploiement et la migration.
• Former l'équipe à l'administration du site et produire la documentation.

Skills

Conduite de projet

Analyse utilisateur

Écoute et pédagogie

Rédaction web

Travail en équipe

Autonomie

Education

Bac+2 à Bac+5 formation

Tools

CMS

SEO

Hébergement

RGPD

Job description

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :

• Analyser le besoin de l'association
• Analyser le contexte de l'association vis-à-vis de son site internet (stratégie, objectifs, ressources internes)
• Formaliser les besoins de l'association avec l'équipe opérationnelle
• Analyser et concevoir l'expérience utilisateur
• Recueillir et analyser les usages et attentes des utilisateurs (enquête, entretiens)
• Définir les profils d'utilisateurs et leurs parcours
• Proposer l'arborescence et des wireframes pour valider l’ergonomie
• Définir le périmètre du projet
• Rédiger le cahier des charges avec spécifications fonctionnelles et techniques (accessibilité, intégration de la charte graphique, référencement, sécurité, hébergement, RGPD, maintenance)
• Veiller au respect du calendrier et du budget définis pour le projet
• Conduire la consultation et sélectionner le prestataire
• Rédiger le dossier de consultation et les critères de sélection
• Diffuser la consultation, analyser les offres
• Appuyer l’équipe opérationnelle dans le choix du prestataire
• Suivre la prestation technique
• Assurer l'interface entre le prestataire et l'équipe opérationnelle
• Suivre le calendrier, le budget et les livrables, et rendre compte
• Être le référent technique
• Coordonner la migration et la mise à jour des contenus avec l'équipe
• Assurer le déploiement et la transmission
• Former l'équipe à l'administration du site et produire la documentation
• Préparer la maintenance et les évolutions futures

• Maîtrise de la conduite de projet (planning, suivi des livrables)
• Capacité à mener des enquêtes et des entretiens et à en analyser les résultats
• Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques et de cahiers des charges
• Connaissance des CMS courants, de référencement (SEO), de sécurité, d'hébergement et de RGPD
• Maîtrise de la rédaction web ; notions de HTML/CSS
• Capacité à traduire des besoins métier en exigences techniques, et inversement
• Aptitude à conduire une consultation de prestataires et à évaluer des offres
• Qualités rédactionnelles et sens de la synthèse
• Autonomie et sens de l'organisation
• Écoute et pédagogie, pour faire dialoguer profils techniques et non techniques
• Sens du travail en équipe au sein d'une petite structure
• Sensibilité aux enjeux environnementaux et adhésion aux valeurs de l’association
• Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste basé à Toulouse (31400)

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.