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Alternance -Chargé(e) de recrutement RH - Cabinet de Recrutement spécialisé dans l'esthétique -[...]

TN France

Paris

Sur place

EUR 20 000 - 30 000

Plein temps

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chargé de recrutement RH en alternance pour accompagner ses processus de recrutement. Vous aurez l'opportunité de travailler avec des clients prestigieux et de développer vos compétences en ressources humaines. Ce rôle vous permettra de piloter les recrutements, d'analyser des profils et de garantir une expérience candidat de qualité. Si vous êtes organisé, rigoureux et passionné par le domaine des ressources humaines, cette expérience enrichissante est faite pour vous !

Qualifications

  • Préparer un Bachelor en Ressources Humaines en alternance.
  • Connaissance des outils bureautiques et sens de l'organisation.

Responsabilités

  • Échanger avec des clients haut de gamme pour recueillir leurs besoins.
  • Définir une stratégie de sourcing pour attirer les talents.

Connaissances

Outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint)
Organisation
Analyse et synthèse
Sens du service

Formation

Bachelor en Ressources Humaines

Description du poste

Job Description:

Description du poste et Missions

Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire, un Cabinet de Recrutement spécialisé dans l'esthétique, un(e) Chargé(e) de recrutement RH dans le cadre d'un Bachelor RH en alternance.

Vos principales missions :

  1. Échanger avec des clients de haut de gamme : recueil des besoins
  2. Définir une stratégie de sourcing pour attirer les meilleurs talents (via annonces, job-boards, réseaux sociaux, forums/salons, cooptation)
  3. Piloter de manière proactive les processus de recrutement des candidats : rédaction et publication des annonces, analyses des profils, entretiens RH
  4. Développer et animer votre vivier de candidats
  5. Réaliser les reportings, suivre l’activité et effectuer des analyses et recommandations
  6. Développer une relation de partenariat avec l'équipe
  7. Garantir une expérience candidat qualitative
  8. Gérer les aspects administratifs du processus
Profil recherché
  • Vous souhaitez préparer un Bachelor en Ressources Humaines en alternance.
  • Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens du service.
  • Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse.
  • Une première expérience (stage, alternance, job étudiant, etc.) serait un plus.
  • Débutant accepté.
Informations utiles
  • Localisation : Paris, France - pas de déplacement
  • Contrat : Alternance - 1 an
  • Salaire : Non défini
  • Niveau de qualification : Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac
  • Expérience : 0 à 1 an
  • Modalités de travail : Temps plein
  • Fonction : RH/Personnel/Formation
  • Secteur : Services aux Entreprises
  • Télétravail : Pas de télétravail
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