Alternance - Chargé(e) de recrutement - Groupe de Restauration - Bachelor RH

AUREIS FORMATION; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) chargé(e) de recrutement pour rejoindre son équipe Talent Acquisition. Dans ce rôle, vous serez responsable de la définition des besoins en recrutement, de la rédaction et diffusion des offres d'emploi, ainsi que de l'analyse des candidatures. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en gestion des ressources humaines tout en travaillant sur des projets variés. Si vous êtes organisé(e), respectueux(se) des délais et passionné(e) par le domaine des ressources humaines, cette position en alternance est faite pour vous. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à façonner l'avenir des talents au sein de l'entreprise.

Qualifications

• Préparation d'un Bachelor RH en alternance d'un an.
• BAC+ requis avec 0 à 2 ans d'expérience.

Responsabilités

• Définir les besoins et profils pour le recrutement.
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards.

Connaissances

Capacités rédactionnelles

Capacités relationnelles

Organisation

Formation

Bachelor RH

BAC+

Outils

Pack Office

Description du poste

Aureïs Formation recrute pour son entreprise partenaire un(e) chargé(e) de recrutement dans le cadre d’un Bachelor RH en alternance.

Au sein du service Talent Acquisition, vos missions sont :

• Définition des besoins et des profils
• Rédaction et diffusion des offres d’emploi sur les jobboards
• Tri et analyse des CV reçus
• Entretiens de pré-sélection téléphoniques et physiques
• Gestion administrative des candidatures

Profil recherché

• Vous préparez un Bachelor RH BAC+ en alternance d’un an
• Vous avez obtenu un BAC+
• Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles
• Vous êtes une personne discrète, respectueuse des délais et organisée
• Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams)
• Localisation : Paris, France - pas de déplacement
• Salaire : Non défini
• Niveau de qualification : Technicien / Employé Bac +, Agent de maîtrise / Bac +
• Expérience : 0 à 2 ans
• Modalités de travail : Temps complet
• Fonction : RH / Personnel / Formation, Services à la personne / aux entreprises
• Secteur : Distribution / Commerce de gros
• Télétravail : Pas de télétravail