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Une entreprise dynamique et internationale recherche un(e) alternant(e) en droit ou en école de commerce pour intégrer la Direction Ethique et Vigilance. Vous serez amené(e) à travailler sur des projets d'amélioration de la conformité, des contrôles systémiques et la formation des équipes. Ce poste vous permettra de développer vos compétences techniques et analytiques tout en évoluant au sein d'un environnement stimulant à compter de septembre 2025.
? Au sein de la Direction Ethique et Vigilance de VINCI, vous évoluez dans une équipe composée de 5 collaboratrices et collaborateurs. En collaboration étroite avec les directions des pôles et les fonctions corporate, la Direction Ethique et Vigilance du Groupe met en œuvre le dispositif de prévention et de gestion des risques éthiques de VINCI SA, accompagne la mise en œuvre des dispositifs de prévention et de gestion des risques éthiques dans le Groupe et veille à la diffusion de la culture éthique.
? Au sein d’une équipe dynamique, vous participez activement aux sujets suivants :
- le suivi des plans d’actions des cartographies des risques de corruption
- la réalisation d’évaluation de tiers,
- la réalisation de contrôles fonction des procédures en place,
- la réalisation et au suivi du reporting concernant le dispositif
- la formation et la sensibilisation des opérationnels
- le développement des procédure internes
Vous pouvez également intervenir sur les sujets liés à la conformité avec l’ensemble de la réglementation applicable en matière de protection des données à caractère personnel (dont le RGPD).
Les contours du poste sont susceptibles d’évoluer en fonction de votre profil et de vos appétences.
Le poste est situé à l‘Archipel VINCI situé à Nanterre (RER A Nanterre Préfecture / RER E Nanterre La Folie).
L'alternance est à pourvoir dès septembre 2025.
Profil recherché
Nous recherchons un(e) étudiant(e) actuellement en cours de formation Bac +5 en droit, école de commerce, ou master spécialisé en éthique des affaires avec les compétences suivantes :
Technique :
Votre pratique de l’anglais est courante au regard de la dimension internationale du Groupe, une pratique courante de l’Espagnol est un plus.
Notre processus de recrutement
?Pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe du recrutement pour apprendre à mieux vous connaître.
? Rencontre sur place avec votre futur manager et l'équipe RH.
? Votre candidature a été retenue ? Bienvenue, vous serez bien chez VINCI !