ALTERNANCE- Chargé(e) de développement RH / Recrutement H/F

TN France; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un(e) alternant(e) en développement RH pour rejoindre leur équipe dynamique à Boulogne-Billancourt. Vous aurez l'opportunité de participer à des missions variées, allant de la rédaction d'offres d'emploi à la gestion des relations écoles. Ce rôle vous permettra de développer vos compétences en ressources humaines tout en contribuant à une politique de recrutement engageante. Rejoignez une aventure où votre impact sera valorisé et où vous pourrez laisser votre empreinte dans un secteur en pleine évolution. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever des défis, cette alternance est faite pour vous!

Prestations

Missions motivantes et polyvalentes

Opportunité d'innovation

Intégration dans une équipe dynamique

Qualifications

• Idéalement, une première expérience en RH en stage ou alternance.
• Autonome, dynamique avec d'excellentes qualités relationnelles.

Responsabilités

• Rédaction et diffusion d’offres d'emploi sur divers jobboards.
• Sourcing et sélection des profils en lien avec les managers.
• Support à l’organisation des entretiens et gestion administrative.

Connaissances

Rigueur

Excel

Force de proposition

Dynamisme

Sens du relationnel

Adaptabilité

Qualités organisationnelles

Anglais (niveau B2)

Formation

Master en Ressources Humaines

Outils

Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)

Description du poste

ALTERNANCE- Chargé(e) de développement RH / Recrutement H/F, Boulogne-Billancourt

En quelques décennies, la marque NUXE a su séduire des millions de femmes à travers le monde avec ses soins alliant Nature, Efficacité et Sensorialité, pour devenir aujourd’hui un des leaders cosmétiques en pharmacie. En 30 ans, Nuxe n’a cessé de grandir et d’innover, en capitalisant sur un savoir-faire maison et une conviction profonde, au cœur d’un écrin prodigieux.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et supervisé(e) par la Responsable Développement RH, nous recherchons notre futur(e) Alternant(e) Chargé(e) de développement RH / Recrutement H/F, à compter de début janvier, en contrat d’alternance, et ce pour 1 à 2 ans.

A ce titre, vos missions seront les suivantes:

• Rédaction et diffusion d’offres d'emploi sur les différents jobboards et réseaux sociaux,
• Sourcing des profils sur les jobboards et les réseaux sociaux (Linkedin, Indeed),
• Analyse et tri des candidatures,
• Sélection et validation des profils retenus auprès des managers,
• Préqualifications téléphoniques,
• Planification des RDV selon les disponibilités des managers,
• Participation aux entretiens physiques,
• Gestion de la partie administrative en lien avec le service DEV RH,
• Participation au déploiement de la politique de recrutement au sein du groupe.
• Contribution au déploiement de la marque employeur et gestion des relations écoles,
• Organisation, participation et promotion du programme des alternants et des stagiaires lors de forums dédiés & forums écoles,
• Accompagnement des managers dans le recrutement de stagiaires et alternant(e)s au sein de tous les départements basés en France,
• Contribution à une intégration efficace des nouveaux stagiaires/apprenti(e)s au sein des équipes,
• Création d’une communauté - Alternant(e)s & Stagiaires.
• Gestion opérationnelle des formations organisées par le groupe (France et international),
• Point de contact du service sur les questions relatives à la formation (gestion de la boîte email générique formation, application de la politique, FAQ).

Entretiens Annuels professionnels & People Review

• Support à l’organisation et au déploiement des campagnes (Entretiens Annuels, Entretiens Professionnels, People Review...),
• Support en termes de communication et de logistique (préparation de supports de communication, organisation des réunions de lancement et suivi).

Support gestion de projets de Développement RH (Nuxe Sales Academy, formation interne, Afest)

• Support à la rédaction du cahier des charges,
• Suivi et mise à jour des plannings, organisation des rendez-vous, assurer la liaison entre les différents acteurs.

Profil recherché :

·Issu(e) ou visant un Master RH, vous avez, idéalement, une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines en stage ou en alternance,

·Vous êtes autonome, dynamique et force de proposition,

·Vous possédez des qualités organisationnelles et êtes rigoureux(se),

·Vous avez un excellent sens du relationnel et trouvez facilement votre place dans une équipe,

·Vous maîtrisez le pack office: Word, Excel, Power Point,

·Vous avez un bon niveau d’anglais - niveau B2 minimum demandé.

Qu’est-ce que le Laboratoire NUXE peut vous offrir ?

-De vous épanouir grâce à des missions motivantes, polyvalentes et transversales,

-D'avoir l'opportunité de laisser votre empreinte dans une aventure Prodigieuse,

-D'innover et de vous réinventer.

Quel est le processus de recrutement au sein du groupe ?

Très simple: il est composé de deux étapes!

Vous pouvez postuler sur notre site Carrières et si votre candidature est sélectionnée, vous serez invité(e) par un recruteur à échanger lors d’un entretien RH convivial et exploratoire par visioconférence. Cet échange ouvert nous permettra d’apprendre à mieux vous connaître et à identifier vos aspirations.

A l'issue de cet entretien et s'il se révèle positif, vous aurez l’occasion de rencontrer votre potentiel(e) futur(e) manager pour un deuxième et dernier entretien afin de discuter des missions qui vous seront confiées. Vous aurez ainsi l’occasion de poser toutes vos questions.

Pour que votre candidature soit valable et étudiée, merci de bien vouloir préciser votre rythme d’alternance.

Chez NUXE, nous sommes convaincus que la différence est un moteur d’innovation. Ainsi, nous portons la même attention à toutes les candidatures sans distinction.

Fidèles à nos valeurs, nous encourageons nos collaborateurs à faire preuve d’audace et d’authenticité dans leurs parcours et échanges. Ce, afin de favoriser leur épanouissement et leur développement.

Faites-nous découvrir la richesse de vos différences, rejoignez-nous !

Compétences

Rigueur, Excel, Force de proposition, Dynamisme, Sens du relationnel, Adaptabilité, Qualités organisationnelles, PPT, Secteur Cosmétique, Expérience RH, Anglais.