Alternance – Chargé(e) de Communication RH & Marque Employeur (H/F)

galileo; Paris; Sur place; EUR 11 000 - 17 000; Temps partiel

Résumé du poste

ESG RH Paris recrute un(e) alternant(e) en communication RH et marque employeur pour soutenir la stratégie et les contenus RH. Vous travaillerez au sein de l’équipe Ressources Humaines & Communication RH sur des projets de branding employeur et de communication interne.

Profil BAC+5 en RH, communication ou management, avec d’excellentes compétences rédactionnelles et maîtrise des outils digitaux. Le poste est basé à Paris et propose une formation en apprentissage.

Qualifications

• Bac+5 dans le domaine des ressources humaines, de la communication RH ou du management.
• Excellentes capacités rédactionnelles.
• Maîtrise des outils de communication digitale et du Pack Office.
• Capacité d’analyse et de synthèse, et compréhension des enjeux de marque employeur.
• Capacité à produire des supports de communication attractifs.

Responsabilités

• Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de marque employeur.
• Contribuer à la création de contenus RH (articles, newsletters, supports institutionnels).
• Animer les canaux de communication RH (Intranet, réseaux sociaux professionnels).
• Contribuer à la communication liée au recrutement et à l’onboarding.
• Organiser et promouvoir des événements RH.
• Suivre les indicateurs de performance de la communication RH.
• Réaliser une veille sur les tendances de communication RH et marque employeur.

Connaissances

Ressources humaines

Rédaction

Communication digitale

Pack Office

Analyse et synthèse

Marque employeur

Supports de communication

Formation

BAC+5 dans les RH / communication / management

Description du poste

Description :

ESG RH Paris, école spécialisée en management des ressources humaines, recherche pour son entreprise partenaire, dans le domaine de la communication RH et de la marque employeur, un.e Chargé(e) de Communication RH & Marque Employeur en contrat d’alternance.

Missions :

Rattaché(e) à l’équipe Ressources Humaines & Communication RH, vous serez chargé(e) de :

• Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de marque employeur
• Contribuer à la création de contenus RH
  • Articles RH
  • Newsletters internes
  • Supports institutionnels
• Participer à l’animation des canaux de communication RH
  • Intranet
  • Réseaux sociaux professionnels
• Contribuer à la communication liée au recrutement et à l’onboarding
• Participer à l’organisation et à la promotion d’événements RH
• Contribuer à la communication interne autour des projets RH
• Participer au suivi des indicateurs de performance de la communication RH
• Réaliser une veille sur les tendances de communication RH et marque employeur

Profil :

Nous recherchons un profil titulaire d'un BAC +5 dans le domaine des ressources humaines, de la communication RH ou du management.

Compétences :

• Connaissances en ressources humaines
• Excellentes capacités rédactionnelles
• Maîtrise des outils de communication digitale
• Aisance avec le Pack Office
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Compréhension des enjeux de marque employeur
• Capacité à produire des supports de communication attractifs

Qualités personnelles :

• Créativité
• Rigueur
• Autonomie
• Esprit d’équipe

Lieu de l’alternance : Paris

Type de contrat : Apprentissage

Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats

Rémunération selon niveau d'études + âge

Rentrée : Septembre/Octobre