Alternance - Chargé des Ressources Humaines H/F

MBway Bordeaux; Bordeaux; On-site; EUR 11,000 - 15,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation prise en charge

Rémunération selon contrat d'alternace

Environnement industriel dynamique

Diversité des missions RH

Accompagnement par équipe RH

Job summary

MBway Bordeaux propose une alternance en Ressources Humaines au sein d’un groupe partenaire pour Saint-Gobain.

Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines et participez à la gestion administrative, au recrutement, à l’intégration et au développement des compétences. L’offre prévoit 12 ou 24 mois d’alternance, en apprentissage ou professionnalisation, avec rémunération selon le SMIC et rythme adapté.

Qualifications

• Stage ou alternance en ressources humaines souhaité.
• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
• Rigueur, organisation et discrétion requises.
• Capacité à travailler avec différents interlocuteurs.

Responsibilities

• Gestion administrative du personnel et archivage des dossiers.
• Suivi des contrats, avenants et documents administratifs.
• Suivi des absences, congés et visites médicales.
• Gestion des intérimaires en lien avec les agences partenaires.
• Sourcing et suivi des candidatures; intégration des nouveaux collaborateurs.
• Contribuer au développement des compétences et au reporting RH.
• Participation aux projets RH transverses et à la digitalisation des processus.

Skills

Gestion administrative

Recrutement

Suivi des candidatures

Intégration des nouveaux employés

Reporting RH

Développement des compétences

Education

Bachelor Ressources Humaines

Tools

Excel

Job description

Les missions du poste

MBway est une école de commerce et de management française qui propose des formations de Bac +3 à Bac +5, incluant Bachelor et MBA, avec un fort accent sur l'alternance et l'international.

MBway Bordeaux recherche pour une de ses entreprises partenaire, Groupe Saint-Gobain, un(e) Chargé·e des Ressources Humaines H/F. Vous préparez un diplôme en Bachelor Ressources Humaines ? Cette offre est pour toi !

Entreprise

Saint-Gobain est un groupe international spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution de matériaux et de solutions durables pour les secteurs de la construction, de la mobilité et de l'industrie.

Dans cet environnement industriel exigeant et innovant, tu intégreras une équipe RH et participeras activement à la gestion des collaborateurs du site. Saint-Gobain accorde une place importante à l'innovation, la collaboration, la qualité, la responsabilité et au développement des compétences.

Les missions

Rattaché·e au Responsable des Ressources Humaines, tu participeras activement à la gestion quotidienne des collaborateurs et au développement des différents processus RH.

• Assurer la gestion administrative du personnel : création et mise à jour des dossiers collaborateurs, archivage et digitalisation des documents ;
• Participer à la rédaction et au suivi des contrats de travail, avenants, attestations et documents administratifs ;
• Assurer le suivi des absences, congés et visites médicales ;
• Participer à la gestion des collaborateurs intérimaires en lien avec les agences partenaires ;
• Contribuer au sourcing, à la sélection et au suivi des candidatures ;
• Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
• Contribuer au suivi des indicateurs RH et à la réalisation de reportings ;
• Participer à la mise en oeuvre du plan de développement des compétences ;
• Assurer le suivi administratif des formations et des habilitations ;
• Contribuer à différents projets RH transverses, notamment autour de la digitalisation et de l'amélioration continue des processus ;
• Participer aux actions de communication interne et aux projets visant à améliorer l'expérience collaborateur.

Le profil recherché

Tu souhaites développer une expérience concrète dans le domaine des Ressources Humaines et tu prépares un diplôme en Ressources Humaines à MBway Bordeaux.Tu es rigoureux·se, organisé·e et à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs. Ta curiosité, ton adaptabilité et ta capacité à être force de proposition seront de véritables atouts pour réussir dans ce poste.

Tu maîtrises les outils bureautiques, notamment Excel, et tu apprécies travailler sur des missions variées mêlant administration du personnel, recrutement, formation et développement RH.La discrétion et le respect de la confidentialité des données RH sont indispensables pour ce poste.Une première expérience en ressources humaines, en stage ou en alternance, est un plus mais n'est pas indispensable.

Bienvenue chez MBway Bordeaux

MBway est une école de commerce et de management française qui propose des formations de Bac +3 à Bac +5, incluant Bachelor et MBA, avec un fort accent sur l'alternance et l'international.

Mais aussi...

Avantages

• Une expérience professionnalisante au sein d'un environnement industriel dynamique
• Une grande diversité de missions RH
• Un accompagnement par une équipe RH expérimentée
• La possibilité de développer tes compétences en recrutement, administration du personnel, formation et reporting RH
• Une montée en compétences progressive sur les différents enjeux de la fonction RH
• Une formation prise en charge dans le cadre de l'alternance

Conditions

Lieu : Saint-Jean-d'Illac (33)Date d'embauche : septembre 2026Formation : Bachelor ou MBA Ressources Humaines - MBway Bordeaux Contrat : alternance de 12 ou 24 mois, en apprentissage ou professionnalisationRythme : 2 à 3 semaines par mois en entreprise / 1 semaine à l'écoleRémunération : selon les modalités de ton contrat d'alternance (pourcentage du SMIC)

• Tu souhaites développer une expérience concrète dans le domaine des Ressources Humaines et tu prépares un diplôme en Ressources Humaines à MBway Bordeaux.
• Tu es rigoureux·se, organisé·e et à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs. Ta curiosité, ton adaptabilité et ta capacité à être force de proposition seront de véritables atouts pour réussir dans ce poste.
• Tu maîtrises les outils bureautiques, notamment Excel, et tu apprécies travailler sur des missions variées mêlant administration du personnel, recrutement, formation et développement RH.
• La discrétion et le respect de la confidentialité des données RH sont indispensables pour ce poste.
• Une première expérience en ressources humaines, en stage ou en alternance, est un plus mais n'est pas indispensable.