Alternance Chargé de recrutement H/F

Oxance; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Oxance, un acteur majeur de la santé en France, recherche un apprenti en ressources humaines pour rejoindre son équipe. Vous participerez au processus de recrutement, de la rédaction des annonces à la présélection des candidats, tout en bénéficiant d'un suivi tutoré. Ce salaire sera conforme au cadre réglementaire, avec plusieurs avantages tels que des congés payés et des titres restaurants.

Prestations

6 semaines de congés payés

Titres restaurants

Avantages CSE

Qualifications

• Formation Bac+3 minimum en ressources humaines.
• Idéalement une première expérience en recrutement.
• Sens relationnel, organisé, dynamique, apprécié du contact humain.

Responsabilités

• Recueil des besoins et rédaction des annonces.
• Analyse et présélection des candidatures.
• Reporting d'activité et suivi du recrutement.

Connaissances

Sens relationnel

Communication orale

Travail en équipe

Organisation

Dynamisme

Formation

Bac+3 en ressources humaines

Description du poste

Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !

Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 135 établissements, Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 2000 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous.

• Santé: 43 centres médicaux et dentaires et 5 services de soins infirmiers,
• Médico-social: 26 établissements et services prenant en charge les personnes âgées ou en situation de handicap,
• Optique-Audition: 41 magasins d’optique et 19 centres d’audition, sous l'enseigne Ecouter Voir.

Rattaché à la Responsable Développement RH et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participez au processus de recrutement pour l'ensemble de nos filières (« Médico-Social et Logement », « Santé » et « Optique-Audition ») dans un contexte de secteurs sous tension et de métiers réglementés.

En relation avec les managers des établissements vous prendrez en charge, en autonomie, un périmètre de demandes de recrutement :

• Recueil des besoins et rédaction des annonces.
• Diffusion et mise à jour des offres d'emploi sur les jobboards et réseaux sociaux.
• Définition et mise en oeuvre d'un plan de sourcing.
• Analyse et présélection des candidatures en fonction des critères préétablis.
• Préqualification et présentation des candidats retenus aux managers.
• Relations écoles et suivi des partenariats.
• Reporting de votre activité et participation au suivi du recrutement avec l'équipe.
• Participation aux actions de communication au sein de l'équipe RH.

Soucieux de votre intégration, nous nous engageons à vous accompagner dans la réussite de votre projet professionne l et à vous impliquer dans les différentes activités de l'équipe développement RH.

Vous bénéficierez d'un suivi tutoré et personnel tout au long de votre parcours.

Votre profil

• Issue d'une formation bac+3 minimum en ressources humaines vous avez idéalement une première expérience en recrutement et souhaitez vous orienter vers ce métier.
• Vous êtes reconnu pour votre sens relationnel et êtes à l'aise avec la communication orale et écrite.
• Vous avez l'esprit collaboratif et appréciez le travail en équipe.
• Vous êtes organisé, dynamique et valorisez le contact humain.

Conditions d'emploi

• Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir en septembre 2025.
• Lieu de travail : 33 rue Maurice Flandin, sortie Villette de la gare Part-Dieu.
• Rémunération selon cadre règlementaire.
• 6 semaines de congés payés, titres restaurants, avantages CSE.