[Alternance] Chargé de Missions RH (H / F)

Socotec; Guyancourt; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise dynamique et ambitieuse, où vous aurez l'opportunité de travailler au sein de la Direction des Ressources Humaines. Ce poste d'alternance vous permettra de développer vos compétences en gestion des ressources humaines tout en contribuant à des projets variés. Vous serez impliqué dans le suivi des processus RH, la gestion des temps de travail, et l'assistance aux managers sur des problématiques quotidiennes. Avec un environnement de travail digitalisé et un accompagnement de qualité, cette expérience sera un tremplin vers votre future carrière. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une équipe engagée et innovante.

Prestations

Vraies perspectives d'évolution

Facilité de travail grâce à la digitalisation

Accompagnement de qualité

Qualifications

• Poste adapté à une alternance en cursus Master 1 ou Master 2 en droit social ou en Ressources Humaines.
• Une première expérience dans un service RH est idéale.

Responsabilités

• Réaliser le bon déroulement des processus RH : sortie des salariés, modifications de contrats.
• Assurer le suivi des temps de travail et rédiger des documents nécessaires.
• Contribuer à la préparation des réunions avec les Instances Représentatives du Personnel.

Connaissances

Droit social

Ressources humaines

Anglais opérationnel

Microsoft Pack Office

Formation

Master 1 ou Master 2 en Droit Social

Description du poste

Description de l'entreprise

Let's SOCOTEC your potential !

Entrer chez SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté active et ambitieuse de 9000 experts (Chiffre d’Affaires de 1 Md€ en 2021 contre 510 M€ en 2016, soit 96% de croissance en 5 ans), acteurs de la ville de demain, prêts à relever les nouveaux challenges dans le domaine du Testing, de l'Inspection, de la Certification dans la Construction, les Infrastructures, et l'Industrie.

Nous réalisons des missions de gestion des risques et de conseil technique et accompagnons nos clients tout au long du cycle des actifs.

Nos objectifs : assurer leur conformité, prolonger leur durée de vie, améliorer leur performance environnementale et garantir la sécurité des personnes.

Rejoignez-nous et vivez l'expérience SOCOTEC !

Description du poste

Présentation de l’activité

Socotec Gestion est la Holding du groupe SOCOTEC. Elle intervient sur les autres sociétés opérationnelles du Groupe. L’alternant(e) intégrera la Direction des Ressources Humaines Groupe, dont les périmètres d'intervention seront :

• La Business Unit Infrastructure et International (50% dans un environnement anglophone)
• La Business Unit Gestion

Sa fonction est en support opérationnel généraliste.

Durée : 1 an

Description des missions et des responsabilités de l’alternant(e)

• Réaliser/garantir le bon déroulement de l’ensemble des étapes opérationnelles des différents processus RH : sortie des salariés, modification des contrats de travail, ruptures des contrats, etc.
• Assurer le suivi des temps de travail spécifiques (astreinte, télétravail…) : rédiger des documents et courriers, recueillir les feuilles de temps, procéder à leur vérification en lien avec les managers et la DRH, assurer le lien avec le Service Paie et assurer un suivi.
• Rédiger les projets d’avenants, de courriers, de notes, etc.
• Assister les DRH de BU dans l’exercice du droit disciplinaire, gérer les contentieux.
• Contribuer au déploiement de la politique RH sur le terrain : recueillir et consolider des données.
• Contribuer à la préparation et à la coordination des réunions avec les Instances Représentatives du Personnel : préparer les convocations, gérer la logistique, rechercher des informations, consolider des données.
• Répondre ponctuellement aux managers sur leurs problématiques RH quotidiennes ainsi que celles de leurs salariés (congés, absences, application des processus RH internes, démarches administratives).
• Saisie et suivi de demandes d’aides sur les plateformes officielles : aide à l’embauche des jeunes, autorisation de travail pour collaborateur étranger, etc.
• Produire et exploiter des indicateurs (sur les entretiens, le temps de travail, les congés, etc.).
• Assurer l’interface avec les services centraux sur l’ensemble des sujets de votre périmètre : services Paie, Recrutement, Comptabilité, SIRH, etc.

Qualifications

Poste adapté à une alternance en cursus Master 1 ou Master 2 (de préférence) en droit social ou en Ressources Humaines.

• Une première expérience dans un service RH, idéalement dans une entreprise de services.
• L'anglais opérationnel est nécessaire.
• Aisance dans l’utilisation du Microsoft Pack Office.

Informations supplémentaires

• De vraies perspectives d’évolutions au sein du groupe
• Une facilité de travail grâce au développement de la digitalisation
• Un accompagnement de qualité afin de garantir votre réussite au sein de Socotec

Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.