Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.
Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Nous visons également à devenir un acteur de référence au niveau international.
Rejoignez une entreprise multi-métiers où il est possible d’évoluer et de construire votre carrière. Tous les diplômes, âges, parcours et lieux de vie sont bienvenus. Nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
- S’inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert
- Participer à la digitalisation de nos métiers et de notre business model
- Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de nos clients
- Être acteur de la transition énergétique
Vos futures missions et responsabilités
Au sein de la Direction communication de Foncia, rejoignez dès septembre 2025 le pôle communication pour contribuer aux enjeux de communication.
Voici vos missions principales :
- Contribuer à la réalisation de contenus pour la communication interne : rédaction d’articles, création graphique pour la newsletter, l’intranet et autres demandes du réseau
- Réaliser des vidéos : prise de vue, interviews, montage
- Participer à l’organisation d’événements en collaboration avec notre responsable des événements, notamment pour notre partenariat avec le Racing 92 et nos clubs de rugby amateurs #MonMaillotAvecFoncia : gestion de projets avec nos agences partenaires, gestion de projets internes comme Foncia d’Or, organisation d’événements, mise à jour des supports, gestion des photos et vidéos
Pourquoi rejoindre l'équipe :
- Pour devenir un expert en communication avec une vision opérationnelle claire
- Pour travailler avec une équipe dynamique et développer votre employabilité
- Pour mener des projets à forte portée publique
Les avantages : équipe dynamique, souriante, avec des petits déjeuners réguliers
Ce que nous proposons :
- Avantages : intéressement, restaurant d’entreprise
- Conditions : 13ème mois, mutuelle, titre de transport
- Mission Handicap accessible à tous nos salariés
La mobilité interne est une priorité : évoluez dans le groupe, en France ou à l’international.
Votre profil :
- Étudiant en Bac +4/5 en communication ou gestion de projets, avec des notions en outils Adobe ou Canva, recherchant un contrat en alternance de 12 mois
- Personne avenante, engagée, curieuse, force de proposition, à l’aise à l’écrit comme à l’oral, avec une forte appétence pour la rédaction
- Maîtrise du pack Office et des outils collaboratifs, possibilité de télétravail partiel
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.