ile de france, france, France
Description de l'entreprise :
Dédiée à l’inclusion économique, la Fondation Mozaïk est la première fondation actionnaire en France à agir contre les discriminations à l’emploi. Innovant son modèle, elle vise un changement global des pratiques et mentalités pour permettre à chacun de trouver sa place, en se concentrant sur ses compétences. Son objectif est de connecter recruteurs et candidats issus de territoires moins privilégiés.
Rejoindre la Fondation Mozaïk, c'est participer à des projets ambitieux fondés sur des valeurs fortes : égalité, diversité, ouverture, innovation, respect, coopération et solidarité.
Mozaïk RH, cabinet de conseil en stratégie d’inclusion fondé en 2008, accompagne les entreprises dans la mise en place de politiques d’inclusion via le conseil, le recrutement et la formation. Présent à Paris, Nantes, Lyon, Lille et Toulouse, il fait partie de la Fondation Mozaïk, engagée pour l’inclusion économique.
Description de l'offre :
Contexte et environnement :
TotalEnergies Raffinage Chimie se transforme pour atteindre ses objectifs de développement durable 2030, notamment dans les biofuels, plastiques recyclés et bioplastiques. L'innovation facilite cette transformation, avec le digital comme levier d'optimisation. L'équipe IVM - Innovation et Value Mapping, composée de 11 membres, dont 2 alternants, se divise entre innovation et digital.
Le pôle communication d'IVM a pour mission principale la gestion du changement : modifier les mentalités et méthodes de travail. Les deux alternants seront chargés d'organiser des événements (Teams mensuels, InnoDays, séminaires), d'améliorer le SharePoint Innovation et le Catalogue Digital, et de gérer la communication de la Secrétaire Générale via newsletter et événements live.
Profil recherché :
Compétences techniques :
Compétences informatiques :
Savoir-être :